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  • 護(hù)士

    8千-9.9千
    杭州 | 2年以上 | 大專

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    • 崗前培訓(xùn)
    美容院/會(huì)所/養(yǎng)生館/SPA | 1-49 人
    發(fā)布于 12-23
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 工作職責(zé): 1. 配合醫(yī)生完成醫(yī)學(xué)美容類治療的相關(guān)輔助工作及日常基本接待咨詢工作 2. 完成日??蛻艋A(chǔ)護(hù)膚的維養(yǎng) 任職要求: 1.???? 專業(yè)護(hù)士資格證,嚴(yán)格遵守醫(yī)療衛(wèi)生有關(guān)規(guī)章制度 2.???? 有良好的服務(wù)意識(shí) 3.???? 皮膚好,相貌端正,普通話標(biāo)準(zhǔn) 4.???? 有美容行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。 待遇與福利: 保底工資 帶薪培訓(xùn) 提供住宿 餐補(bǔ) 交通補(bǔ)貼 品牌專業(yè)培訓(xùn) 年終獎(jiǎng)金 生日福利
  • 護(hù)士

    6千-7.9千
    杭州 | 1年以上 | 學(xué)歷不限

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    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 50-99人
    發(fā)布于 12-25
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 高端會(huì)員制醫(yī)美診所,職責(zé)說(shuō)明: 1、專屬客戶跟診服務(wù),健康檢查安排; 2、客戶健康管理的跟蹤、隨訪與培訓(xùn); 3、客戶關(guān)系維護(hù); 4、健康產(chǎn)品及療程的推廣、銷售 ; 5、醫(yī)療檢測(cè)儀器的使用; 6、執(zhí)行抽血、打針、協(xié)助包藥等基本護(hù)理作業(yè)。 職位要求: 1、臨床護(hù)理專業(yè),中專或以上學(xué)歷,有護(hù)士/護(hù)理師執(zhí)業(yè)證書; 2、熟悉醫(yī)院皮膚科與美容科的工作,會(huì)操作相關(guān)治療儀器,有兩年以上工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、兩年以上美容行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉美容的按摩與保養(yǎng);
  • 護(hù)士

    6千-1.5萬(wàn)
    杭州 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 大專

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    • 節(jié)假日福利
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    • 崗前培訓(xùn)
    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 50-99人
    發(fā)布于 12-25
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 1、負(fù)責(zé)手術(shù)室的行政及業(yè)務(wù)管理,制定相關(guān)規(guī)章制度、工作計(jì)劃并組織實(shí)施。保持手術(shù)室整潔、規(guī)范、肅靜。 2、根據(jù)手術(shù)室任務(wù)和護(hù)理工作的特點(diǎn),對(duì)護(hù)理人員進(jìn)行合理分工、嚴(yán)密組織和科學(xué)排班,保證各項(xiàng)工作協(xié)調(diào)運(yùn)轉(zhuǎn),保證各種手術(shù)配合默契、成功。 3、深人手術(shù)第一線,對(duì)大手術(shù)、復(fù)雜手術(shù)應(yīng)親自參加或指導(dǎo)護(hù)理工作。 4、檢查、督促各級(jí)人員嚴(yán)守職業(yè)道德規(guī)范,嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和無(wú)菌技術(shù)操作規(guī)程,負(fù)責(zé)傷口愈合統(tǒng)計(jì)、分析工作,以及整體護(hù)理工作的落實(shí)。 5、負(fù)責(zé)組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)及新技術(shù)、新手術(shù)用品的應(yīng)用。安排指導(dǎo)進(jìn)修、實(shí)習(xí)護(hù)士的教學(xué)工作。負(fù)責(zé)手術(shù)統(tǒng)計(jì)工作。 6、督促檢查消毒監(jiān)測(cè)工作,定期進(jìn)行空氣、器械和手的細(xì)菌培養(yǎng),監(jiān)測(cè)消毒效果。 7、督促手術(shù)標(biāo)本的保留和及時(shí)送檢。 8、負(fù)責(zé)手術(shù)室的藥品、器材、敷料、衛(wèi)生設(shè)備、布類、家具等物品的請(qǐng)領(lǐng)、報(bào)銷工作。檢查藥品及貴重器械的管理情況。 9、精通臨床護(hù)理工作,具有豐富的臨床應(yīng)急處理工作經(jīng)驗(yàn);熟練掌握手術(shù)室工作流程,熟悉各類儀器的保管、保養(yǎng)工作和消毒隔離制度;具有扎實(shí)的護(hù)理基礎(chǔ)知識(shí)和豐富的護(hù)理管理工作經(jīng)驗(yàn)。
  • 杭州 | 3年以上 | 本科

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    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 100-499人
    發(fā)布于 12-25
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1.面雕整體負(fù)責(zé)人,熟悉醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng),護(hù)理專業(yè),管理規(guī)范熟悉 2.負(fù)責(zé)與客戶,醫(yī)生的溝通工作,配合現(xiàn)場(chǎng)咨詢醫(yī)生做好咨詢工作 3.工作安排合理有序,各種物品,藥品及貴重儀器由專人管理 4.各種護(hù)理工作制度,并定期組織學(xué)習(xí),實(shí)施,檢查和考核,對(duì)本科護(hù)理工作有全面責(zé)任 5.質(zhì)量的把關(guān)控制工作,做好各種數(shù)據(jù),信息記錄,并及時(shí)上報(bào)領(lǐng)導(dǎo) 6.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作 任職資格: 1.本科及以上學(xué)歷,具有主管護(hù)師,有護(hù)師以上技術(shù)職稱 2.持有護(hù)士證,有整形美容醫(yī)院工作者優(yōu)先考慮 3.性格積極開(kāi)朗,有衛(wèi)生系統(tǒng)資源者優(yōu)先考慮
  • 美容護(hù)士

    1萬(wàn)-1.5萬(wàn)
    杭州 | 2年以上 | 中專

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    • 旅游
    • 健康體檢
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    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    美容院/會(huì)所/養(yǎng)生館/SPA | 1-49 人
    發(fā)布于 12-23
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 工作職責(zé): 1. 配合醫(yī)生完成醫(yī)學(xué)美容類治療的相關(guān)輔助工作及日常基本接待咨詢工作 2. 完成日??蛻艋A(chǔ)護(hù)膚的維養(yǎng) 任職要求: 1.???? 專業(yè)護(hù)士資格證,嚴(yán)格遵守醫(yī)療衛(wèi)生有關(guān)規(guī)章制度 2.???? 有良好的服務(wù)意識(shí) 3.???? 皮膚好,相貌端正,普通話標(biāo)準(zhǔn) 4.???? 有美容行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。 待遇與福利: 保底工資 帶薪培訓(xùn) 提供住宿 餐補(bǔ) 交通補(bǔ)貼 品牌專業(yè)培訓(xùn) 年終獎(jiǎng)金 生日福利
  • 護(hù)士長(zhǎng)

    1.2萬(wàn)-2萬(wàn)
    杭州 | 2年以上 | 大專 | 提供吃

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    • 管理規(guī)范
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 技能培訓(xùn)
    • 崗位晉升
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    • 分紅
    • 職工社保
    • 員工生日禮物
    專業(yè)線廠家 | 100-499人
    發(fā)布于 12-27
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    任職資格: 1、 女1.60m以上,38歲以內(nèi)職業(yè)形象佳親和力強(qiáng),有主管護(hù)師或以上職稱,優(yōu)秀者可放寬至初級(jí)護(hù)師; 2、 具較強(qiáng)溝通能力、應(yīng)變能力、服務(wù)意識(shí),團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng); 3、 具備一定的護(hù)理團(tuán)隊(duì)管理和培養(yǎng)能力。 工作職責(zé): 1、制定并完善護(hù)理規(guī)章制度、技術(shù)操作規(guī)程、質(zhì)量控制與風(fēng)控等。 2、制定護(hù)理部日常工作計(jì)劃,人員排班、工作分配,巡視,檢查,指導(dǎo)護(hù)理工作; 3、負(fù)責(zé)客戶群管理,實(shí)耗邀約、操作的組織執(zhí)行,評(píng)估醫(yī)療風(fēng)險(xiǎn),對(duì)特殊患者親自參與;4.制定應(yīng)急演練、醫(yī)廢處置,保持醫(yī)生客戶良好溝通,確??蛻舭瘁t(yī)囑正確事項(xiàng)執(zhí)行; 4、培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)專業(yè)知識(shí)、手法、儀器及話術(shù)學(xué)習(xí)考核; 5、協(xié)助醫(yī)學(xué)主任、專家主管為客戶提供解決方案,輔助出單; 待遇: 8000-9000-10000元/月+各業(yè)績(jī)類提成,月綜合收入18000元+ 職業(yè)發(fā)展: 優(yōu)秀者轉(zhuǎn)市場(chǎng)總監(jiān)晉升事業(yè)部總月綜合收入60000元+ 其他要求 語(yǔ)言能力:中國(guó)普通話-精通 計(jì)算機(jī)能力:熟練 年齡要求:27-38歲 工作地址不固定,需出差嘉興桐鄉(xiāng),臺(tái)州仙居,根據(jù)公司業(yè)務(wù)的需要
  • 護(hù)士長(zhǎng)

    1.2萬(wàn)-2萬(wàn)
    嘉興 | 3年以上 | 大專 | 提供吃

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    • 管理規(guī)范
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 技能培訓(xùn)
    • 崗位晉升
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    專業(yè)線廠家 | 100-499人
    發(fā)布于 12-27
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    任職資格: 1、 女1.60m以上,38歲以內(nèi)職業(yè)形象佳親和力強(qiáng),有主管護(hù)師或以上職稱,優(yōu)秀者可放寬至初級(jí)護(hù)師; 2、 具較強(qiáng)溝通能力、應(yīng)變能力、服務(wù)意識(shí),團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng); 3、 具備一定的護(hù)理團(tuán)隊(duì)管理和培養(yǎng)能力。 工作職責(zé): 1、制定并完善護(hù)理規(guī)章制度、技術(shù)操作規(guī)程、質(zhì)量控制與風(fēng)控等。 2、制定護(hù)理部日常工作計(jì)劃,人員排班、工作分配,巡視,檢查,指導(dǎo)護(hù)理工作; 3、負(fù)責(zé)客戶群管理,實(shí)耗邀約、操作的組織執(zhí)行,評(píng)估醫(yī)療風(fēng)險(xiǎn),對(duì)特殊患者親自參與;4.制定應(yīng)急演練、醫(yī)廢處置,保持醫(yī)生客戶良好溝通,確??蛻舭瘁t(yī)囑正確事項(xiàng)執(zhí)行; 4、培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)專業(yè)知識(shí)、手法、儀器及話術(shù)學(xué)習(xí)考核; 5、協(xié)助醫(yī)學(xué)主任、專家主管為客戶提供解決方案,輔助出單; 待遇: 8000-9000-10000元/月+各業(yè)績(jī)類提成,月綜合收入18000元+ 職業(yè)發(fā)展: 優(yōu)秀者轉(zhuǎn)市場(chǎng)總監(jiān)晉升事業(yè)部總月綜合收入60000元+
  • 護(hù)士

    6千-8千
    杭州 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 中技

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    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 50-99人
    發(fā)布于 12-24
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 高端會(huì)員制醫(yī)美診所,職責(zé)說(shuō)明: 1、專屬客戶跟診服務(wù),健康檢查安排; 2、客戶健康管理的跟蹤、隨訪與培訓(xùn); 3、客戶關(guān)系維護(hù); 4、健康產(chǎn)品及療程的推廣、銷售?; 5、醫(yī)療檢測(cè)儀器的使用; 6、執(zhí)行抽血、打針、協(xié)助包藥等基本護(hù)理作業(yè)。 職位要求: 1、臨床護(hù)理專業(yè),中?;蛞陨蠈W(xué)歷,有護(hù)士/護(hù)理師執(zhí)業(yè)證書; 2、熟悉醫(yī)院皮膚科與美容科的工作,會(huì)操作相關(guān)治療儀器,有兩年以上工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、兩年以上美容行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉美容的按摩與保養(yǎng); 4、熟練使用計(jì)算機(jī)辦公軟件,有檔案管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
  • 護(hù)士

    3千-4.4千
    金華 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

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    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 100-499人
    發(fā)布于 12-24
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職位要求: 1、臨床護(hù)理專業(yè),中?;蛞陨蠈W(xué)歷,有護(hù)士/護(hù)理師執(zhí)業(yè)證書; 2、熟悉醫(yī)院皮膚科與美容科的工作,會(huì)操作相關(guān)治療儀器,有兩年以上工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、兩年以上美容行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉美容的按摩與保養(yǎng); 4、熟練使用計(jì)算機(jī)辦公軟件,有檔案管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
  • 護(hù)士長(zhǎng)

    8千-1萬(wàn)
    杭州 | 5年以上 | 大專

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    發(fā)布于 12-27
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位要求: 1、在醫(yī)療院長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)護(hù)理部行政及業(yè)務(wù)管理。制定護(hù)理部工作計(jì)劃,并組織實(shí)施,做好總結(jié)反饋。 2、負(fù)責(zé)科室護(hù)理質(zhì)量控制,督促檢查護(hù)理人員嚴(yán)格執(zhí)行護(hù)理核心制度及各項(xiàng)規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程,保障護(hù)理安全,做好護(hù)理風(fēng)險(xiǎn)防范。 3、負(fù)責(zé)科室護(hù)理人員的職業(yè)能力培訓(xùn),組織護(hù)理人員的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、技術(shù)訓(xùn)練,并有計(jì)劃進(jìn)行考核。 4、負(fù)責(zé)科室護(hù)理人員的職業(yè)素質(zhì)教育,貫徹“以客戶為中心”的服務(wù)宗旨。 5、負(fù)責(zé)本部門的排班,合理分配人力,掌握本科護(hù)士的業(yè)務(wù)能力和工作表現(xiàn),提出考核、晉升、獎(jiǎng)懲和培養(yǎng)使用意見(jiàn)。 6、定期檢查各種備品的請(qǐng)領(lǐng)及保管;督促檢查科室消毒隔離工作,防止院內(nèi)感染。 7、協(xié)助檢驗(yàn)科室相關(guān)檢驗(yàn)工作。完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作 任職資格: 1、大專及以上學(xué)歷,護(hù)理學(xué)專業(yè) 2、5年以上護(hù)士長(zhǎng)工作經(jīng)驗(yàn) 3、對(duì)醫(yī)療美容行業(yè)熟悉和了解的優(yōu)先考慮
  • 東莞 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

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    美容院/會(huì)所/養(yǎng)生館/SPA | 企業(yè)規(guī)模
    發(fā)布于 12-22
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    【職責(zé)內(nèi)容】 應(yīng)屆畢業(yè)生
  • 護(hù)士長(zhǎng)

    1萬(wàn)-1.5萬(wàn)
    廣州 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

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    • 餐補(bǔ)、提供住宿、五險(xiǎn)
    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 100-499人
    發(fā)布于 12-25
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說(shuō)明: 1、負(fù)責(zé)根據(jù)客戶的個(gè)體情況安排合適的人員排班工作;? 2、負(fù)責(zé)客戶健康狀況的分析與應(yīng)對(duì)方案的制定及跟進(jìn);? 3、負(fù)責(zé)客戶出入院檢查、宣教工作; 4、負(fù)責(zé)客戶生理方面出現(xiàn)的所有突發(fā)與急救事件;? 5、負(fù)責(zé)專家的跟診與跟蹤及備案工作。? 職位要求: 1.護(hù)理專業(yè)、??埔陨蠈W(xué)歷; 2.管理知識(shí)、主管護(hù)師以上職稱; 3.8年以上臨床護(hù)理工作經(jīng)驗(yàn); 4.工作認(rèn)真細(xì)心、責(zé)任心強(qiáng)、為人正直、敢于堅(jiān)持原則; 5.熟練各項(xiàng)護(hù)理操作技能,具備良好的服務(wù)意識(shí)與溝通能力; 6.熱愛(ài)護(hù)理工作,有奉獻(xiàn)精神,積極進(jìn)取,對(duì)護(hù)士能做到身教重于言教; 7.熟練使用office辦公軟件,熟悉日常公文格式。
  • 護(hù)士長(zhǎng)

    1萬(wàn)-1.5萬(wàn)
    深圳 | 3年以上 | 大專

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    • 分紅
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    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 50-99人
    發(fā)布于 12-25
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)科室的內(nèi)部管理,建立和完善護(hù)理團(tuán)隊(duì)的管理規(guī)范; 2、負(fù)責(zé)科室現(xiàn)場(chǎng)管理及負(fù)責(zé)院感檢測(cè)并登記,提高服務(wù)水平; 3、根據(jù)手術(shù)室的工作任務(wù)和護(hù)士具體情況,優(yōu)化護(hù)理力量的組合,進(jìn)行科學(xué)合理的分配,安排好各個(gè)班次和手術(shù)程序; 4、協(xié)調(diào)本科室工作人員與醫(yī)生及其他科室人員之間的工作關(guān)系,相互溝通情況,及時(shí)取得支持和配合; 5、做好手術(shù)室各類物品、儀器及急救用品的管理工作,指定專人負(fù)責(zé),保證供應(yīng)并定期檢查,做好記錄; 6、有計(jì)劃的組織好本科室人員的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),定期提問(wèn)或采用其他形式考核,并做好獎(jiǎng)懲考核工作; 7、負(fù)責(zé)客戶生理方面出現(xiàn)的所有突發(fā)與急救事件;  8、掌握較高的技術(shù)水平和理論知識(shí),熟悉各項(xiàng)護(hù)理規(guī)范,院內(nèi)感染工作;  9、護(hù)士長(zhǎng)日常的其他工作,院感及年度檢查的準(zhǔn)備工作 任職要求: 1、??埔陨蠈W(xué)歷、護(hù)士證及以上資格證書,具有2年以上整形醫(yī)院護(hù)士長(zhǎng)崗位經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;  2、熟練各項(xiàng)護(hù)理操作技能,具備良好的服務(wù)意識(shí)與溝通能力;  3、普通話標(biāo)準(zhǔn),愛(ài)崗敬業(yè),工作認(rèn)真負(fù)責(zé),具有良好的職業(yè)素質(zhì)和高度的敬業(yè)精神;  4、熱愛(ài)護(hù)理工作,有奉獻(xiàn)精神,積極進(jìn)取,對(duì)護(hù)士能做到身教重于言教。 薪資待遇: 1、基礎(chǔ)薪資:8000-10000元;加管理津貼:500-1000-2000元/月; 2、公司提供住宿,提供中餐,購(gòu)買社保,享受法定休假待遇; 3、公司福利(國(guó)內(nèi)外旅游、健康體檢等)及公司產(chǎn)品福利
  • 重慶-渝中區(qū) | 1年以上 | 中技

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    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 50-99人
    發(fā)布于 12-25
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé):要有護(hù)士證,歲數(shù)要求20-30歲 1、配合醫(yī)生做好對(duì)病人的治療工作; 2、觀察病人的病情轉(zhuǎn)化情況。 任職資格: 1、親和力強(qiáng),富于愛(ài)心,踏實(shí)敬業(yè)。 2、有臨床經(jīng)驗(yàn),有手術(shù)室經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,有醫(yī)美行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 白班
  • 護(hù)士

    4.5千-5.9千
    佛山 | 1年以上 | 學(xué)歷不限

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    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 50-99人
    發(fā)布于 12-27
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    【職責(zé)內(nèi)容】 【崗位內(nèi)容】 1、嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)囑,準(zhǔn)確完成注射等護(hù)理工作; 2、按規(guī)定進(jìn)行消毒,做好醫(yī)療區(qū)的物品保管與手術(shù)室消毒; 3、負(fù)責(zé)手術(shù)藥品、器材、敷料、衛(wèi)生設(shè)備等清領(lǐng)報(bào)廢工作,定期檢查手術(shù)用品的準(zhǔn)備情況,做好醫(yī)療器物的保管,維護(hù)手術(shù)設(shè)備; 4、認(rèn)真執(zhí)行手術(shù)室工作制度和無(wú)菌技術(shù)操作規(guī)程,嚴(yán)防差錯(cuò)事故發(fā)生。 【職位要求】 1、護(hù)理學(xué)專業(yè),持有護(hù)士執(zhí)業(yè)資格證,具有手術(shù)室工作經(jīng)驗(yàn); 2、有臨床和手術(shù)室經(jīng)驗(yàn),熟練操作各種儀器設(shè)備,對(duì)常見(jiàn)的病情及治療原理有一定的認(rèn)識(shí); 3、熟悉全麻術(shù)后護(hù)理; 4、有醫(yī)療機(jī)構(gòu)或美容機(jī)構(gòu)(醫(yī)學(xué)美容、生活美容、護(hù)膚品、化妝品等)工作經(jīng)驗(yàn)者更佳。 【薪資標(biāo)準(zhǔn)】 五險(xiǎn)+底薪+住房補(bǔ)貼+績(jī)效獎(jiǎng)金+操作提成+加班補(bǔ)貼
  • 東莞 | 1年以上 | 中專

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    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 50-99人
    發(fā)布于 12-27
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說(shuō)明: 1、負(fù)責(zé)根據(jù)客戶的個(gè)體情況安排合適的人員排班工作;  2、負(fù)責(zé)客戶健康狀況的分析與應(yīng)對(duì)方案的制定及跟進(jìn);  3、負(fù)責(zé)客戶出入院檢查、宣教工作; 4、負(fù)責(zé)客戶生理方面出現(xiàn)的所有突發(fā)與急救事件;  5、負(fù)責(zé)管理護(hù)士團(tuán)隊(duì)人員管理分工。  職位要求: 1、大專以上學(xué)歷,主管護(hù)師以上職稱,1年以上護(hù)士長(zhǎng)管理經(jīng)驗(yàn); 2、熟練各項(xiàng)護(hù)理操作技能,具備良好的服務(wù)意識(shí)與溝通能力; 3、普通話標(biāo)準(zhǔn),愛(ài)崗敬業(yè),工作認(rèn)真負(fù)責(zé),具有良好的職業(yè)素質(zhì)和高度的敬業(yè)精神; 4、熱愛(ài)護(hù)理工作,有奉獻(xiàn)精神,積極進(jìn)取,對(duì)護(hù)士能做到身教重于言教。
  • 護(hù)士

    6千-7.9千
    廣州 | 1年以上 | 學(xué)歷不限

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    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 50-99人
    發(fā)布于 12-27
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): ·  1、配合醫(yī)生完成醫(yī)療整形美容工作; ·  2、負(fù)責(zé)術(shù)前準(zhǔn)備及消毒工作; ·  3、負(fù)責(zé)完成術(shù)后客戶資料的整理和記錄工作; ·  4、完成微整形醫(yī)生安排的其它協(xié)助工作。  · 任職要求: · 1、24歲以上,大?;蛞陨蠈W(xué)歷,護(hù)理、臨床醫(yī)學(xué)專業(yè),形象氣質(zhì)良好; · 2、持醫(yī)護(hù)專業(yè)資格,有手術(shù)配臺(tái)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; · 3、有手術(shù)器械消毒經(jīng)驗(yàn); · 4、性格隨和,有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,有責(zé)任心和親和力,勤奮好學(xué),服從管理;
  • 護(hù)士長(zhǎng)

    1萬(wàn)-1.2萬(wàn)
    廣州 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

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    美容院/會(huì)所/養(yǎng)生館/SPA | 1000-2000人
    發(fā)布于 12-28
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1、護(hù)理部主任在院長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)護(hù)理管理工作; 2、落實(shí)護(hù)理部的整體計(jì)劃,擬定護(hù)理工作計(jì)劃并組織實(shí)施; 3、擬定和規(guī)范護(hù)理工作制度、護(hù)理人員崗位職責(zé)、護(hù)理常規(guī); 4、對(duì)各部門護(hù)理制度及技術(shù)操作常規(guī)執(zhí)行情況進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)和指導(dǎo); 5、負(fù)責(zé)護(hù)理質(zhì)量考核、評(píng)定工作; 6、負(fù)責(zé)院內(nèi)護(hù)理人員的調(diào)配并向院長(zhǎng)提出護(hù)理人員升、調(diào)、獎(jiǎng)、懲意見(jiàn); 7、深入工作,了解護(hù)理動(dòng)態(tài)情況,溝通和協(xié)調(diào)護(hù)理工作,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)協(xié)調(diào)解決,確保護(hù)理工作正常運(yùn)轉(zhuǎn); 8、負(fù)責(zé)全院護(hù)理差錯(cuò)、事故評(píng)定、上報(bào)和處理; 9、主持召開(kāi)各類護(hù)理工作會(huì)議。 任職資格 1、學(xué)歷具備大專以上學(xué)歷; 2、職稱主管護(hù)師專業(yè)技術(shù)職稱;有醫(yī)美行業(yè)經(jīng)驗(yàn); 3、任職資格具備全國(guó)注冊(cè)護(hù)士執(zhí)業(yè)資格,從事護(hù)理管理工作2年以上。系統(tǒng)地掌握護(hù)理專業(yè)知識(shí)及操作技能,有臨床護(hù)理工作經(jīng)驗(yàn)。具有指導(dǎo)教學(xué)的水平和能力,有一定組織、管理溝通能力; 4、職業(yè)道德尊老愛(ài)幼、以人為本、服務(wù)第一、遵章守法、自律奉獻(xiàn)。
  • 深圳 | 3年以上 | 大專

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    • 崗前培訓(xùn)
    其他 | 100-499人
    發(fā)布于 12-28
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 職位要求  1.護(hù)理專業(yè)大專以上學(xué)歷,取得護(hù)士執(zhí)業(yè)資格。  2.有愛(ài)心、細(xì)心、責(zé)任心以及耐心。  3.了解診療護(hù)理常規(guī),熟練掌握護(hù)理三級(jí)操作技能。  4.很強(qiáng)的親和力、溝通能力以及語(yǔ)言表達(dá)能力。  5.具有高度的責(zé)任心、良好的職業(yè)道德、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度、較強(qiáng)的綜合分析能力,敏銳的洞察力。  6.有過(guò)科室管理經(jīng)驗(yàn); 崗位職責(zé) 1.執(zhí)行基礎(chǔ)、??谱o(hù)理常規(guī)、護(hù)理技術(shù)操作規(guī)程及相關(guān)規(guī)章制度。  2.協(xié)助醫(yī)生做好對(duì)病人及其家屬的咨詢、輔導(dǎo)、接診和治療工作。  3.執(zhí)行口服、注射、其它途徑給藥治療及采集檢驗(yàn)標(biāo)本;注意巡視、觀察病情及輸液情況,發(fā)現(xiàn)異常及時(shí)報(bào)告醫(yī)生;協(xié)助新入、手術(shù)、急、危重病人的處理;負(fù)責(zé)備血、取血,護(hù)送危重病人外出檢查。  4.經(jīng)常性地深入病房和病人交流,以獲得有關(guān)病人病情的信息,及時(shí)解決病人存在的問(wèn)題。  5.加強(qiáng)基礎(chǔ)和業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí),重點(diǎn)學(xué)習(xí)本科室的相關(guān)知識(shí)。  6.負(fù)責(zé)醫(yī)療文件和物品管理,做好物品清點(diǎn)交接。及時(shí)匯報(bào)、反映患者對(duì)醫(yī)院服務(wù)的意見(jiàn)及要求,并做好記錄。
  • 西安 | 3年以上 | 本科

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    • 崗前培訓(xùn)
    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 1-49 人
    發(fā)布于 12-27
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)手術(shù)室護(hù)理、病房護(hù)理方面管理工作;合理安排院內(nèi)日常配臺(tái)、洗消、巡回; 2、負(fù)責(zé)對(duì)護(hù)士團(tuán)隊(duì)進(jìn)行培訓(xùn)與管理,保證護(hù)理操作、治療操作符合標(biāo)準(zhǔn)流程及服務(wù)流程的要求,對(duì)護(hù)士進(jìn)行考核與培養(yǎng); 3、優(yōu)化服務(wù)流程,與醫(yī)生保持良好溝通,針對(duì)專業(yè)技能定期組織護(hù)士團(tuán)隊(duì)的服務(wù)培訓(xùn),確保服務(wù)品質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)化,避免服務(wù)投訴; 4、配合醫(yī)生完成外科手術(shù),協(xié)助術(shù)后恢復(fù)工作;建立顧客檔案與管理工作,針對(duì)顧客預(yù)約配合完成; 5、負(fù)責(zé)護(hù)理質(zhì)量的把控與護(hù)理人員工作的安排;保證儀器、設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)和正確使用。 6、配合衛(wèi)生年檢、衛(wèi)協(xié)檢查等政府行政管理部門的對(duì)接工作。 7、完善護(hù)理流程,做好人性化服務(wù),為客人提供人文關(guān)懷; 崗位要求 1、護(hù)理專業(yè)大專以上學(xué)歷,有手術(shù)室護(hù)士經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,有護(hù)師證優(yōu)先; 2、熟練各項(xiàng)護(hù)理操作技能,具備良好的服務(wù)意識(shí)與溝通能力; 3、有整形外科手術(shù)配臺(tái)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 4、愛(ài)崗敬業(yè),工作認(rèn)真負(fù)責(zé),具有良好的職業(yè)素質(zhì)和高度的敬業(yè)精神; 5、具有較好的組織、協(xié)調(diào)和指揮能力以及良好的服務(wù)意識(shí)和責(zé)任心。
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