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    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 50-99人
    發(fā)布于 12-27
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    【職責內(nèi)容】 建設門店顧客銷售管理體系(包含但不僅限于顧客分析、管理方案、產(chǎn)品項目經(jīng)營落地、話術(shù)優(yōu)化等具體事項) 項目/產(chǎn)品電銷落地,確保區(qū)域門店的產(chǎn)品銷售指標完成 負責門店輪值銷售助理的銷售管理 幫助門店美容師做銷售培訓指導
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    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 50-99人
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    【職責內(nèi)容】 建設門店顧客銷售管理體系(包含但不僅限于顧客分析、管理方案、產(chǎn)品項目經(jīng)營落地、話術(shù)優(yōu)化等具體事項) 項目/產(chǎn)品電銷落地,確保區(qū)域門店的產(chǎn)品銷售指標完成 負責門店輪值銷售助理的銷售管理 幫助門店美容師做銷售培訓指導
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    專業(yè)線廠家 | 50-99人
    發(fā)布于 12-27
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    【職責內(nèi)容】 職責說明: 1、具有浙江省、江蘇省或者江西省的渠道資源。開發(fā)拓展、維護所轄區(qū)域內(nèi)的市場銷售網(wǎng)絡,貫徹與執(zhí)行公司銷售政策。 2、配合市場部門的品牌宣傳、廣告策劃以及市場銷售計劃,負責組織執(zhí)行所轄區(qū)域內(nèi)的產(chǎn)品推廣、促銷活動,并及時匯總市場活動信息。 3、熟悉所轄區(qū)域市場情況,迅速掌握市場行情動態(tài),協(xié)助市場策劃部完成公司調(diào)研工作。 4、負責維護區(qū)域內(nèi)客戶關(guān)系,積極開發(fā)加盟店并與之建立緊密合作關(guān)系。 職位要求: 1、有3年以上化妝品市場開拓及客戶銷售工作經(jīng)驗,有網(wǎng)絡資源者優(yōu)先。 2、熟悉浙江省、江蘇省或江西省范圍內(nèi)某區(qū)域的市場情況,具有獨立開拓市場能力。具備優(yōu)秀談判技巧和交際溝通能力。 3、高度責任心和敬業(yè)精神,能承受較大工作壓力。
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    日化廠家 | 50-99人
    發(fā)布于 12-26
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    【職責內(nèi)容】 職責說明: 1、負責區(qū)域分店后院顧客開發(fā),培訓美容師專業(yè)知識和手法技能熟練 2、帶領(lǐng)美容師做好會員服務,帶領(lǐng)美容師制定服務計劃 職位要求: 1、有3年以上帶團隊及客戶銷售工作經(jīng)驗,在連鎖店待過的優(yōu)先 2、積極樂觀的心態(tài):具備優(yōu)秀銷售技巧和交際溝通能力。 3、高度責任心和敬業(yè)精神,能承受較大工作壓力。
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    專業(yè)線廠家 | 1-49 人
    發(fā)布于 12-26
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    【職責內(nèi)容】 崗位職責: 1.負責開發(fā)杭州地區(qū)客戶,并維護美容、美體產(chǎn)品等相關(guān)業(yè)務渠道; 2.帶領(lǐng)團隊與合作商戶配合,完成公司美業(yè)產(chǎn)品銷售計劃; 3.進行市場調(diào)研與分析,研究同行、業(yè)界發(fā)展狀況,定期進行市場預測及情報分析,為公司決策提供依據(jù); 4.收集一線營銷信息和客戶意見,對公司營銷策略、風險把控、售后服務等提出參考意見; 5.搭建、管理、優(yōu)化所帶領(lǐng)的銷售團隊。 任職要求: 1、大專及以上學歷,市場營銷等相關(guān)專業(yè)。有團隊管理經(jīng)驗; 2、形象氣質(zhì)佳,親和力強,活力熱情,誠實可靠。 3、有較強的溝通能力、交際技巧,及跨部門推進能力 4、有美容美體健康養(yǎng)生等行業(yè)渠道資源的優(yōu)先考慮,以線下銷售渠道為主; 5、熟悉杭州當?shù)鼗蛑苓叺貐^(qū)美容行業(yè)市場,美容保健銷售行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗3-5年者優(yōu)先。 6、有探索創(chuàng)新能力,具備一定的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務意識; 薪資福利: 所有福利待遇 ,見面面議,等待有能力的你
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    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 50-99人
    發(fā)布于 12-25
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    【職責內(nèi)容】 全國渠道招商
  • 浙江 | 3年以上 | 大專

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    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 50-99人
    發(fā)布于 12-23
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    【職責內(nèi)容】 任職要求: 1、大專以上學歷;男女不限。 2、3年以上快消品、美業(yè)招商銷售經(jīng)驗; 崗位職責: 1、負責責任城市的經(jīng)銷商開發(fā)、渠道拓展、招商及銷售管理;; 2、制定、參與或協(xié)助上層執(zhí)行相關(guān)的政策和制度,完成目標; 3、負責部門的日常管理工作及部門員工的管理、指導、培訓及評估; 4、負責組織的銷售運作,包括計劃、組織、進度控制和檢討; 5、建立和管理銷售隊伍,完成銷售目標; 6、分析和開發(fā)市場并做好售后服務;
  • 金華 | 5年以上 | 大專

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    其他 | 50-99人
    發(fā)布于 12-22
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    【職責內(nèi)容】 結(jié)合公司總部的戰(zhàn)略和經(jīng)營目標,制定區(qū)域年度及月度工作計劃、業(yè)績目標,監(jiān)控并輔導目標的執(zhí)行過程,定期向總經(jīng)理匯報,確保各項關(guān)鍵指標達成; 2、職責:負責區(qū)域內(nèi)整體的運營管理工作,有效搭建、培養(yǎng)、管理和改善團隊,提高團隊績效; 3、職責:洞察市場行情,了解行業(yè)信息,為公司相關(guān)決策提供支持,確保公司市場份額有效遞增; 4、職責:在上級的領(lǐng)導下,全面負責本區(qū)域工作,并完成其他臨時工作內(nèi)容。 金華義烏地區(qū)2人,江蘇常州區(qū)1人
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    發(fā)布于 12-22
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    【職責內(nèi)容】 1、結(jié)合公司總部的戰(zhàn)略和經(jīng)營目標,制定區(qū)域年度及月度工作計劃、業(yè)績目標,監(jiān)控并輔導目標的執(zhí)行過程,定期向總經(jīng)理匯報,確保各項關(guān)鍵指標達成; 2、職責:負責區(qū)域內(nèi)整體的運營管理工作,有效搭建、培養(yǎng)、管理和改善團隊,提高團隊績效; 3、職責:洞察市場行情,了解行業(yè)信息,為公司相關(guān)決策提供支持,確保公司市場份額有效遞增; 4、職責:在上級的領(lǐng)導下,全面負責本區(qū)域工作,并完成其他臨時工作內(nèi)容。 金華義烏地區(qū)2人,江蘇常州區(qū)1人
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    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 50-99人
    發(fā)布于 12-22
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    【職責內(nèi)容】 1、帶領(lǐng)團隊完成公司下達的年度運營銷售目標,季度目標。 2、?帶領(lǐng)團隊提高人效能比例。 3、?帶領(lǐng)團隊開拓新的市場。 4、帶領(lǐng)團隊完善售后市場的服務,及提高售后市場的增量。 任職要求: 1、?有領(lǐng)導力,有帶領(lǐng)團隊5年以上的經(jīng)驗。 2、?有進口護膚品牌,或其他進口快銷品行業(yè)經(jīng)驗。 3、有豐富的市場開拓能力和組織能力。 4、性格積極開朗,善于溝通,表達能力強。 5、海外學習和海外工作經(jīng)驗優(yōu)先。 6、有美容院行業(yè)資源者優(yōu)先。
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    其他 | 100-499人
    發(fā)布于 12-22
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    【職責內(nèi)容】 一、崗位職責 1、負責加盟店開發(fā)工作; 2、負責加盟店日??颓殛P(guān)系維護和協(xié)調(diào); 3、負責加盟店前期項目啟動及邀約配合工作。 二、薪資福利 1、年薪15-28萬; 2、無責底薪+高額月度返單提成+月度獎金+季度獎金+年度獎金; 3、社保+意外險保障; 4、節(jié)假日福利+生日福利+員工旅游+帶薪年假+年底長假。 三、晉升規(guī)劃 1、每季度享有職位、工資晉級機會; 2、每年度享有市場總監(jiān)、營銷副總晉升機會; 3、外派分公司負責人及部門負責人享有優(yōu)先競聘權(quán)。 四、任職要求 1. 一年及以上市場營銷工作經(jīng)驗; 2. 熟悉大健康行業(yè)的可優(yōu)先考慮; 3. 有美容行業(yè)工作經(jīng)驗,了解市場發(fā)展動態(tài);
  • 浙江 | 經(jīng)驗不限 | 大專

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    代理商/貿(mào)易/批發(fā) | 50-99人
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    【職責內(nèi)容】 職責說明: 1、負責拓展、維護所轄區(qū)域內(nèi)的市場銷售網(wǎng)絡,負責開發(fā)加盟商、貫徹與執(zhí)行公司銷售政策。  2、配合市場部門的品牌宣傳、廣告策劃以及市場銷售計劃,負責組織執(zhí)行所轄區(qū)域內(nèi)的產(chǎn)品推廣、促銷活動,并及時匯總市場活動信息。 3、熟悉所轄區(qū)域市場情況,迅速掌握市場行情動態(tài),協(xié)助市場策劃部完成公司調(diào)研工作。 4、負責維護區(qū)域內(nèi)客戶關(guān)系,積極開發(fā)加盟連鎖商,并與之建立緊密合作關(guān)系。 職位要求: 1、大專畢業(yè)以上(含大專)或退伍軍人。 2、具有獨立開拓市場能力。具備優(yōu)秀談判技巧和交際溝通能力。 3、高度責任心和敬業(yè)精神,能承受較大工作壓力和挑戰(zhàn)高薪的欲望。
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    發(fā)布于 12-20
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    【職責內(nèi)容】 職責說明: 1、負責開拓客戶群,維護客戶關(guān)系; 2、負責在目標區(qū)域開展產(chǎn)品的推廣銷售工作,完成銷售目標,實現(xiàn)產(chǎn)品的銷售增長及市場占有率的提高; 3、負責銷售團隊的管理以及考核;規(guī)劃、制定市場銷售策略及各項營銷計劃并實施; 4、與其他部門緊密配合落實完成公司的銷售目標。 職位要求: 1、三年以上化妝品行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗,豐富的專業(yè)線品牌銷售管理經(jīng)驗; 2、具有組建團隊、并帶領(lǐng)團隊完成市場開發(fā)工作的能力; 3、具有制定營銷策略、及具體實施、并積極達成的能力; 4、優(yōu)秀的溝通談判能力和良好的客戶關(guān)系。
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    其他 | 1-49 人
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    【職責內(nèi)容】 職責說明: 1、負責拓展、維護所轄區(qū)域內(nèi)的市場銷售網(wǎng)絡,負責開發(fā)加盟商、區(qū)域代理,貫徹與執(zhí)行公司銷售政策。  2、配合市場部門的品牌宣傳、廣告策劃以及市場銷售計劃,負責組織執(zhí)行所轄區(qū)域內(nèi)的產(chǎn)品推廣、促銷活動,并及時匯總市場活動信息。 3、熟悉所轄區(qū)域市場情況,迅速掌握市場行情動態(tài),協(xié)助市場策劃部完成公司調(diào)研工作。 4、負責維護區(qū)域內(nèi)客戶關(guān)系,積極開發(fā)加盟連鎖商,并與之建立緊密合作關(guān)系。 職位要求: 1、有3年以上化妝品市場開拓及客戶銷售工作經(jīng)驗,有網(wǎng)絡資源者優(yōu)先。 2、熟悉全國范圍內(nèi)某區(qū)域的市場情況,具有獨立開拓市場能力。具備優(yōu)秀談判技巧和交際溝通能力。 3、高度責任心和敬業(yè)精神,能承受較大工作壓力。 福    利: 【休假】在職三年(含)以上員工或是管理者,一年內(nèi)除原有假期外另可享受5天帶薪休假。旅游假期根據(jù)公司的運營情況安排休假,當年的假期當年休完,次年不疊加。 【旅游】公司每年舉行至少1次野外拓展訓練和1次省外旅游,最少兩天一夜,公司包食、宿、行。 【生日】每位員工在生日當天都將會領(lǐng)取到公司發(fā)放的精美禮物一份。 【活動】為了豐富員工業(yè)余生活,增加員工對公司文化的認同感,公司根據(jù)員工建議不定期的組織各種娛樂、文體、郊游活動。 【節(jié)日】公司在每年的中秋節(jié)、春節(jié)為公司員工發(fā)放節(jié)日禮品,以示慰問,具體內(nèi)容由辦公室、行政部安排 【婚禮】入職滿一年的員工且符合國家法律法規(guī)結(jié)婚的,本人填寫《結(jié)婚禮金領(lǐng)取申請表》,憑結(jié)婚證經(jīng)辦公室審核后可領(lǐng)取結(jié)婚禮金,以示祝福。 【教育】公司根據(jù)各部門的運營情況安排個人公司內(nèi)部培訓或外出學習深造,其所需費用公司報銷。
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