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  • 信陽 | 2年以上 | 中專

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    • 提供飯餐
    • 提供交通費
    • 公司產品福利
    • 崗前培訓
    • 帶薪年假
    【職責內容】 1、負責開拓客戶群，維護客戶關系 2、負責在目標區(qū)域開展產品的推廣銷售工作，完成銷售目標，實現產品的銷售增長及市場占有率的提高      職位要求：    1、二年以上美業(yè)行業(yè)從業(yè)經驗，豐富的專業(yè)線品牌銷售經驗；  2、具有市場開發(fā)工作的能力；   3、具有制定營銷策略、及具體實施、并積極達成的能力；   4、優(yōu)秀的溝通談判能力和良好的客戶關系。

  • 發(fā)型師
    6千-7.9千
    信陽 | 5年以上 | 學歷不限

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    • 崗前培訓
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    • 年終獎
    其他 | 1-49 人
    發(fā)布于 12-22
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    • 投遞簡歷
    【職責內容】 職責說明： 1、負責為美發(fā)沙龍客人提供專業(yè)的美發(fā)服務； 2、講究職業(yè)道德，做到文明服務，保持美發(fā)的高水準服務，維護店面聲譽； 3、定期建立貴賓及?？蜋n案，了解他(她)們的愛好、要求及發(fā)質的特性，以便更好地提供服務； 4、完成店長安排的其他工作。 職位要求： 1、3年以上工作經驗，美發(fā)專業(yè)技術嫻熟，能獨立完成各種發(fā)型的設計； 2、個人形象好，儀表大方，溝通能力強； 3、吃苦耐勞，愛崗敬業(yè)，具備良好的職業(yè)素質。
  • 信陽 | 經驗不限 | 學歷不限

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    • 崗前培訓
    • 提供飯餐
    • 公司產品福利
    • 年終獎
    其他 | 1-49 人
    發(fā)布于 12-22
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    • 投遞簡歷
    【職責內容】 職責說明： 美發(fā)助理主要負責協(xié)助美發(fā)師的發(fā)型設計工作。包括為顧客提供洗頭、燙染操作等。 職位要求： 1、善于洗發(fā)、護發(fā)、染燙等，具有較強的溝通能力和銷售意識。 2、有良好的執(zhí)行力，能較好的協(xié)助發(fā)型師為顧客提供更好的服務。 3、熱愛美發(fā)行業(yè)，能吃苦耐勞，有學習上進心，有團隊精神，服從安排； 4、有工作經驗者從優(yōu)。
  • 信陽 | 2年以上 | 大專 | 提供食宿

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    • 節(jié)日禮物
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 員工生日禮物
    • 包吃包住
    • 晉升空間大
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    • 周年福利
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    • 團建旅游
    國內高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 11-18
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    • 投遞簡歷
    1、分析各設施項目的客人需求、營業(yè)結構、消費狀況及發(fā)展趨勢，研究并提出部門收入、成本與費用等預算指標，報給總經理審批。納入酒店預算后，分解落實到各設施項目，并組織各級主管和領班完成預算指標。 2、根據酒店規(guī)章制度和各設施項目具體情況，提出部門管理制度和康體中心主管、領班的具體工作任務，并監(jiān)督貫徹實施，保證各設施項目管理工作的協(xié)調發(fā)展。研究審核各項目的服務程序、質量標準、操作規(guī)程。并檢查各設施項目的貫徹實施狀況，隨時分析存在的問題，及時提出改進措施，不斷提高服務質量。制定各設施項目人員編制，安排員工培訓，根據業(yè)務需要，合理組織和調配人員，提高工作效率。 3、根據市場和客人需求變化，研究并提出調整各設施項目的經營方式、營業(yè)時間、產品和收費標準等方案。根據酒店的銷售活動，配合有關部門組織康體設施銷售活動，適應客人消費需求變化， 4、提高設施的利用率和銷售水平審核簽發(fā)各崗位報來的物品采購、領用、費用開支單據，按部門預算控制成本開支，提高經濟益。 5、做好直接下屬的工作考核，適時指導工作，調動各級人員積極性，做好巡視檢查工作，保證各設施項目管理服務工作的協(xié)調發(fā)展。 6、隨時收集、征求客人投訴、分析康體部服務質量的問題，適時提出改進措施。 7、每日監(jiān)督所屬員工的儀容儀表，禮節(jié)禮貌，勞動態(tài)度與工作效率，執(zhí)行考勤制度。 8、檢查并報告各種維修項目，確保所屬區(qū)域內設施設備完好。 9、做好康體中心和酒店各部門的協(xié)調配合，完成上級指派的其它工作任務。 10、完成上級領導安排的其他工作.
  • 信陽 | 2年以上 | 學歷不限

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    • 崗前培訓
    • 提供飯餐
    • 公司產品福利
    • 年終獎
    其他 | 1-49 人
    發(fā)布于 12-22
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    • 投遞簡歷
    【職責內容】 職責說明： 負責發(fā)型設計的后續(xù)工作，配合發(fā)型師完成發(fā)型的軟化、上卷、上色等過程。 職位要求： 1、染燙技術熟練。 2、形象氣質佳，有團隊合作精神，為人踏實誠懇。 3、吃苦耐勞，態(tài)度良好，有上進心。
  • 信陽 | 3年以上 | 學歷不限

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    • 公司產品福利
    • 崗前培訓
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    專業(yè)線廠家 | 50-99人
    發(fā)布于 12-10
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    • 投遞簡歷
    【職責內容】 有豐富的美業(yè)行業(yè)經驗，在當地區(qū)域美業(yè)圈有一定的影響力和帶動力，有一定的美容院網絡資源，熟悉市場開發(fā)，能協(xié)助廠家開展售后服務。有自己的美容院或服務團隊優(yōu)先考慮。 【產品/項目介紹】 美容院面部護理+身體護理+特色美容養(yǎng)生項目。廠家自營，自主研發(fā)和生產，每年推出新品。產品定位：縣城和鄉(xiāng)鎮(zhèn)美容院、前店后院。包裝高端、價位中低、產品性價比高。每年保持5款以上特色特價產品常年不限量超低級直供，主要用于幫助店面拓客、留客與出貨促銷。 【合伙收益】 公司有專門的開發(fā)團隊協(xié)助合伙人開發(fā)市場，合伙人重點負責維護市場做售后服務。合伙人不承擔市場經營風險，市場收益分紅不低于50%。
  • 信陽 | 5年以上 | 學歷不限

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    • 崗前培訓
    • 提供飯餐
    • 公司產品福利
    • 年終獎
    其他 | 1-49 人
    發(fā)布于 12-22
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    • 投遞簡歷
    【職責內容】 職責說明： 1、主要負責發(fā)型師及助理技術定期培訓和指導，定期的為員工講授理論方面的基礎知識，特別是要給助理講授系統(tǒng)的理論知識。 2、在為顧客服務過程中，解決一些技術問題，包括處理顧客不理想的發(fā)型。 3、給員工培訓專門技術的操作，如新儀器的使用、燙發(fā)的具體操作、染發(fā)的具體操作等等，特別是要加強培訓助理的專項技術的操作。 職位要求： 1、形象好氣質佳，精通美發(fā)技術和專業(yè)技能； 2、具備5年以上大型美發(fā)沙龍工作經驗，有良好的語言表達能力和演講授課能力； 3、具備較強的溝通能力，能夠為顧客提供優(yōu)質服務。

  • 美容導師
    6千-7.9千
    鄭州 | 經驗不限 | 學歷不限

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    • 節(jié)假日福利
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    專業(yè)線廠家 | 50-99人
    發(fā)布于 10-11
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    • 投遞簡歷
    【職責內容】  是否出差：不定時出差 職責說明： 1、對公司加盟店進行產品知識、手法技能等相關知識培訓； 2、協(xié)助加盟店做好開業(yè)前的籌備、宣傳及駐店扶持工作； 3、對所管理的加盟店開展技術和銷售培訓，提升加盟店業(yè)績； 4、針對加盟店制定活動方案，維護所轄區(qū)域市場； 5、市場同類產品信息收集及反饋。 職位要求： 1、人品端正、皮膚好、氣質佳，有美容師或者美容導師從業(yè)經歷； 2、性格活潑開朗，善與溝通交流，語言表達能力強，具有良好的職業(yè)素質； 3、年齡在18—35歲之間。 必須向上、向善。  4、醫(yī)學、護理、美容、市場營銷等專業(yè)中專以上學歷； 5、有培訓及管理美容店相關經驗優(yōu)先。
  • 鄭州 | 經驗不限 | 學歷不限

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    • 分紅
    • 年終獎
    • 購買商業(yè)險
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    • 星期日休息
    100-499人
    發(fā)布于 10-11
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    • 投遞簡歷
    【職責內容】 職責說明： 1、負責維護所轄區(qū)域內的市場銷售網絡，負責開發(fā)加盟商、區(qū)域代理，貫徹與執(zhí)行公司銷售政策。  2、負責所管轄區(qū)域市場的業(yè)績回款任務，完成公司年度出貨目標。 3、負責所管轄區(qū)域市場團隊的組建和培訓。 職位要求： 1、有2年以上專業(yè)美容市場開拓及客戶銷售工作經驗，有網絡資源者優(yōu)先。 2、熟悉全國范圍內某區(qū)域的市場情況，具有獨立開拓市場能力。具備優(yōu)秀談判技巧和交際溝通能力。 3、高度責任心和敬業(yè)精神，能承受較大工作壓力。
  • 河南 | 3年以上 | 學歷不限

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    • 年終獎
    • 旅游
    • 節(jié)假日福利
    • 帶薪年假
    • 提供飯餐
    • 公司產品福利
    • 崗前培訓
    專業(yè)線廠家 | 50-99人
    發(fā)布于 10-11
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    • 投遞簡歷
    【職責內容】 公司做肝膽排毒 口服和身體都有  公司提供業(yè)內頂級資源

  • 招商人員
    5千-1.2萬
    鄭州 | 經驗不限 | 學歷不限

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    • 購買商業(yè)險
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    • 下午茶會，全勤獎
    其它 | 1-49 人
    發(fā)布于 10-11
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    • 投遞簡歷
    【職責內容】 工作內容： 1、針對公司線上引流的意向客戶進行溝通； 2、篩選意向客戶，開發(fā)新客戶、維護老客戶； 3、邀約客戶到公司或招商會現場洽談并促成成交。 任職要求： 1、年齡18至35周歲，男女不限；熱愛美業(yè)，對美業(yè)有一定的了解 2、有豐富的電銷經驗優(yōu)先 3、身體健康、品貌端正、具備較強的學習、溝通能力和服務意識。 4、有行業(yè)招商,市場開發(fā)經驗者優(yōu)先，有美業(yè)或化妝品行業(yè)招商開發(fā)從業(yè)經驗者優(yōu)先。
  • 鄭州 | 經驗不限 | 學歷不限

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    其他 | 50-99人
    發(fā)布于 07-11
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    • 投遞簡歷
    【職責內容】 1、有美業(yè)經驗，要求會傳統(tǒng)養(yǎng)生、面部美容儀器手法等；
  • 鄭州 | 3年以上 | 高中

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    專業(yè)線廠家 | 500-999人
    發(fā)布于 12-12
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    • 投遞簡歷
    【職責內容】 崗位職責： 1、銷售任務：負責達成所轄責任區(qū)的銷售任務。 2、報表建立：報表數據真實準確，真實反饋市場情況。 3、帶領團隊持續(xù)維護用戶關系，配合管理團隊達成城市/區(qū)域目標并持續(xù)提升; 4、帶領團隊創(chuàng)造出色的用戶體驗，并不斷提升目標用戶的滿意度; 5、組建高效團隊，給予團隊成員及時有效的反饋，針對各項工作提供輔導，促進個人成長和發(fā)展。 任職資格： 1、熟悉掌握美容院、養(yǎng)生館線產品銷售技巧； 2、具備組織促銷活動能力； 3、具備人員管理能力，良好的團隊溝通能力。 4、大專及以上，3年以上工作經驗，醫(yī)學、生物、化妝品、市場營銷專業(yè)或企業(yè)管理等相關專業(yè)優(yōu)先；

  • 產后康復師
    1萬-1.5萬
    河南 | 1年以上 | 中專

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    發(fā)布于 12-12
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    • 投遞簡歷
    【職責內容】 一、崗位職責： 1. 了解及掌握相關儀器的原理和操作流程 2. 熟練掌握面部、胸部、腹部等康復按摩手法 3. 了解客戶基本情況和需求，根據客人實際情況，制定合適的修復方案 5. 及時與客戶溝通，熱情、耐心的為客戶解答疑惑 6. 修復過程中為客戶做好產后修復宣教內容 二、任職要求： 1:從事過美容護膚工作或產康相關工作，掌握工作所需的健康養(yǎng)生知識，性格溫和，有耐心溝通能力好。 2:接受長期出差，月休4天 三、我們能為你提供： 1.完善的五險一金制度； 2.專業(yè)培訓； 3.完善的晉升空間 4.快樂的企業(yè)文化、溫暖的人文關懷還有一群愛吃愛玩的逗比同事； 5.春節(jié)放假一定會提前，讓你和家人團團圓圓
  • 鄭州 | 經驗不限 | 學歷不限

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    中醫(yī)/養(yǎng)生/保健 | 企業(yè)規(guī)模
    發(fā)布于 12-14
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    【職責內容】 中醫(yī)館內工作環(huán)境優(yōu) 待遇佳 上班時間朝九晚七
  • 鄭州 | 2年以上 | 學歷不限

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    • 投遞簡歷
    【職責內容】 崗位主要職責： 1.負責分管市場加盟店的售后服務與客情維護。 2.分管導師團隊的日常管理與培訓提升。 3.對分管區(qū)域的回款和出貨業(yè)績負責。 崗位基本要求： 具備兩年以上專業(yè)線售后崗位實戰(zhàn)經驗，熟悉美容院終端促銷活動的組織與執(zhí)行，銷售能力強。組織、協(xié)調、溝通能力強，具備一定的培訓能力。 崗位待遇前景： 高薪崗位+年薪保底+合伙創(chuàng)業(yè)扶持。 入職滿一年的可享受區(qū)域代理、區(qū)域分銷、旗艦店合作創(chuàng)業(yè)扶持。工資真實，待遇實在，真誠歡迎不干平庸的美業(yè)精英加盟！

  • 美容師
    8千-9.9千
    鄭州 | 1年以上 | 學歷不限

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    【職責內容】 職責說明：   1、講究職業(yè)道德，做到文明服務，維護公司聲譽。   2、定期建立貴賓及?？蜋n案，了解他(她)們的愛好，以便更好地提供服務。   3、完成每天工作流程報表與每月總結報表。 4、完成安排的其他工作。 職位要求： 1、形象氣質好 2、有工作經驗優(yōu)先 3、良好的語言表達能力，善于溝通，服務意識強，工作耐心細致； 4、吃苦耐勞，愛崗敬業(yè)，良好的個人素質，較高的職業(yè)素養(yǎng)和道德； 5、性格開朗樂觀，積極向上，團隊協(xié)作能力強。
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    • 投遞簡歷
    【職責內容】 薪資待遇： 底薪6K+績效獎金+提成+分紅+社保+帶薪年假  崗位職責：    1、負責拓展市場加盟商  2、負責合作客戶的客情維護工作，協(xié)助售后服務老師指導客戶做市場開發(fā)或業(yè)績增長。 3、會務支持及完成公司下達的其他臨時性任務 。 任職資格：  1、年齡在25-35歲，男女不限，無需長期出差  2、3年以上代理商市場工作經驗。  3、富有激情，較強的親和力和感染力、良好的文字和語言表達能力、溝通能力，思維敏捷。  4、具備良好的溝通合作技巧及團隊協(xié)作能力。  5、責任心強、工作態(tài)度積極樂觀，能承受一定工作壓力。
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    • 投遞簡歷
    【職責內容】 職責說明 1、在公司經營戰(zhàn)略指導下,進行市場調查和反饋,確立和 調整公司定位與發(fā)展方向 2、與合作上建立良好的業(yè)務合作關系,發(fā)展與培養(yǎng)合作關 系,開展運營項目的推廣工作; 3、合理配置資源,進行有效的團隊績效管理,保證計劃的有效執(zhí)行; 4、能夠組織和支持各地市場主管按公司方案完成開發(fā)和扶持任務。 職位要求 1、年齡28-50歲,8年以上美容行業(yè)運營工作經驗; 2、有企業(yè)管理及人事行政工作經驗,具有出色的計劃、協(xié)調和實施能力,優(yōu)秀的溝通表達能力、決策能力以 及復雜問題處理能力; 3、精通營銷策劃,具有專業(yè)的美容養(yǎng)生知識 4、對工作有激情并富有創(chuàng)新意識,能承受較大的工作壓力 2，業(yè)務職責  (1)負責所轄區(qū)域對產品技術問題的解答，維護、宣傳公司品牌與形象，傳達公司的各類政策； (2)協(xié)助代理健全、完善品牌小組成員，更好地推廣公司品牌； (3)協(xié)助所轄區(qū)域代理商的終端會、沙龍會、招商會等會議實施； (4)收集代表性顧客案例、代理商、加盟店，并及時提報至上級領導； (5)協(xié)助代理商、加盟店做好開業(yè)前的籌備、宣傳及駐店扶持等工作； (6)負責所轄區(qū)域內各種促銷活動的推廣和執(zhí)行，及時匯總市場動態(tài)信息，并提報至上級領導。 3，市場管理 (1)收集、整理市場對公司的建議和投訴，協(xié)助跟進、解決投訴事宜； (2)協(xié)助開展新代理商、加盟店的前期維護，及對重要代理商、加盟店長期緊密的客情關懷工作； (3)負責所轄區(qū)域的代理商、加盟店的管理工作，對客戶檔案進行總結分析、信用評級等工作； (4)負責將公司目標任務分解，向區(qū)域代理商、加盟店傳達公司的各項運營事件，承擔公司下達的所轄區(qū)域業(yè)績任務責任； (5)監(jiān)督所轄區(qū)域代理商、加盟店對我司品牌的推崇度及回款、出貨、竄貨等情況； (6)積極配合公司的會議活動安排，做好邀約通知等。 4，團隊管理  負責所轄區(qū)域銷售團隊美導工作的落實、管理和考核等工作，帶領團隊完成任務。 需有同等崗位經驗。提成獎金另算哈 職位標簽 分紅，年終獎，公積金，旅游，購買商業(yè)險，節(jié)假日福利，社保，帶薪年假，公司產品福利，崗前培訓
  • 鄭州 | 經驗不限 | 學歷不限

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    • 旅游
    • 崗前培訓
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    代理商/貿易/批發(fā) | 50-99人
    發(fā)布于 12-14
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    • 投遞簡歷
    【職責內容】 職位描述： 1、協(xié)助加盟店做好品牌宣傳、教育及駐店扶持工作； 2、?對加盟店進行產品知識、手法技能等相關知識培訓； 3、對所管理的加盟店開展技術和銷售培訓，提升加盟店業(yè)績； 4、協(xié)助加盟店制定活動方案，維護所轄區(qū)域市場； 5、協(xié)助加盟店策劃各類營銷活動方案并駐店執(zhí)行，扶持門店做好品牌銷售推廣工作； 6、市場同類產品信息收集及反饋。 職位要求： 1、溝通能力強，普通話標準；有親和力，工作積極主動，樂觀開朗； 2、具備良好的溝通表達能力和學習能力； 3、敏銳的洞察力，較強的抗壓和抗挫能力； 4、做事認真踏實，為人正直誠懇；高度的工作意識，具有良好的團隊精神； 5、能適應短期出差 我們的優(yōu)勢： 1、無經驗小白帶薪培訓 2、薪資結構：底薪 提成 差補 獎金，綜合薪資8k-13k 3、包住宿（空調、熱水器、洗衣機等） 4、工作環(huán)境優(yōu)越，員工氛圍超級好 5、享有節(jié)假日福利（三八節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)、春節(jié)等多重禮品）以及公司特色福利（生日福利、親情孝工資） 6、清晰的晉升路徑：基礎美容導師-中級美容督導-儲備團隊長-運營/銷售總監(jiān)-分公司總經理 薪資:你敢要我們就敢給，歡迎面談直接跟老板溝通
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