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    • 節(jié)假日福利
    • 社保
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    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 50-99人
    發(fā)布于 12-27
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    【職責(zé)內(nèi)容】 1、負(fù)責(zé)荷爾蒙項(xiàng)目整體策劃及全國(guó)市場(chǎng)運(yùn)作管理 2、具備運(yùn)營(yíng)管理及戰(zhàn)略規(guī)劃方面工作經(jīng)驗(yàn) 3、具備市場(chǎng)營(yíng)銷專業(yè)優(yōu)先 4、具備3-5年以上運(yùn)營(yíng)管理工作經(jīng)驗(yàn) 5、負(fù)責(zé)合作伙伴關(guān)系維護(hù) 6、具有較強(qiáng)的抗壓能力,能接受每月短期高頻率出差 公司福利提前知道: 1、入職轉(zhuǎn)正即買五險(xiǎn); 2、節(jié)假日各種福利發(fā)放+不定時(shí)下午茶; 3、入職滿一年有5天帶薪年假,以N+1方式遞增; 4、吃喝玩樂拿禮物的生日會(huì); 5、有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資體系,讓你在這里有付出就會(huì)有收獲; 6、每年遞增工齡工資,滿一年+300/月、滿兩年+600/月、滿三年+1200/月 以此遞增。 7、高端體檢中心,員工免費(fèi)體檢(年/次); 8、公司出資支持不定期團(tuán)建、旅游,公司氛圍超級(jí)好;
  • 廣州 | 5年以上 | 學(xué)歷不限

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    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 50-99人
    發(fā)布于 12-27
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 1、負(fù)責(zé)荷爾蒙項(xiàng)目整體策劃及全國(guó)市場(chǎng)運(yùn)作管理 2、具備運(yùn)營(yíng)管理及戰(zhàn)略規(guī)劃方面工作經(jīng)驗(yàn) 3、具備市場(chǎng)營(yíng)銷專業(yè)優(yōu)先 4、具備3-5年以上運(yùn)營(yíng)管理工作經(jīng)驗(yàn) 5、負(fù)責(zé)合作伙伴關(guān)系維護(hù) 6、具有較強(qiáng)的抗壓能力,能接受每月短期高頻率出差 公司福利提前知道: 1、入職轉(zhuǎn)正即買五險(xiǎn); 2、節(jié)假日各種福利發(fā)放+不定時(shí)下午茶; 3、入職滿一年有5天帶薪年假,以N+1方式遞增; 4、吃喝玩樂拿禮物的生日會(huì); 5、有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資體系,讓你在這里有付出就會(huì)有收獲; 6、每年遞增工齡工資,滿一年+300/月、滿兩年+600/月、滿三年+1200/月 以此遞增。 7、高端體檢中心,員工免費(fèi)體檢(年/次); 8、公司出資支持不定期團(tuán)建、旅游,公司氛圍超級(jí)好;
  • 上海-普陀區(qū) | 1年以上 | 大專

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    • 節(jié)假日福利
    • 社保
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    • 帶薪年假
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    • 包住宿、餐補(bǔ)、全勤獎(jiǎng)
    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 500-999人
    發(fā)布于 12-27
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)邀約新老客戶到院就診并進(jìn)行溝通 2、維護(hù)老客戶的業(yè)務(wù),挖掘客戶的最大潛力; 3、定期與客戶進(jìn)行溝通,建立良好信任的關(guān)系 任職要求: 1、20-30歲,口齒清晰,普通話流利,語音富有感染力; 2、對(duì)銷售工作有較高的熱情(從事過醫(yī)美行業(yè)優(yōu)先) 3、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力; 4、性格堅(jiān)韌,思維敏捷,具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力; 5、有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度
  • 上海 | 3年以上 | 學(xué)歷不限

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    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 公積金節(jié)假日福利社保
    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 50-99人
    發(fā)布于 12-26
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司各類合同、法律文件的起草、修改,負(fù)責(zé)公司對(duì)外各類合同的日常管理,建立合同管理臺(tái)賬; 2、負(fù)責(zé)聯(lián)系、對(duì)接公司外聘專職法律顧問,處理公司訴訟與非訴訟法律事務(wù),并主動(dòng)進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)排查,防控法律風(fēng)險(xiǎn); 3、協(xié)助公司外聘專職法律顧問,為公司各部門提供法律咨詢、提供法律建議; 4、協(xié)助上級(jí)做好其它日常管理工作。   任職資格: 1、法律專業(yè)大學(xué)本科以上; 2、從事公司法務(wù)工作三年以上工作經(jīng)歷; 3、誠(chéng)實(shí)守信,工作態(tài)度積極端正,有敬業(yè)精神; 4、有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、適應(yīng)接受能力; 5、專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)扎實(shí),熟悉公司法、合同法等相關(guān)法律; 6、通過全國(guó)司法考試、具有法律職業(yè)資格證書或律師事務(wù)所工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
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    4.5千-5.9千
    南昌 | 1年以上 | 大專

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    • 節(jié)假日福利
    • 提供飯餐
    • 社保
    • 星期日休息
    • 帶薪年假
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    其他 | 50-99人
    發(fā)布于 12-28
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1、醫(yī)院客戶相關(guān)信息的錄入管理,建立客戶檔案; 2、負(fù)責(zé)各渠道開拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶,具有一定開發(fā)客戶能力; 3、對(duì)術(shù)后客戶進(jìn)行跟進(jìn),維護(hù)醫(yī)院客戶關(guān)系。 任職資格: 1、醫(yī)療、護(hù)理相關(guān)專業(yè),大專及以上學(xué)歷; 2、一年以上客服相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 3、良好的溝通、協(xié)調(diào)能力。
  • 廣州 | 1年以上 | 學(xué)歷不限

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    • 節(jié)假日福利
    • 社保
    • 提供交通費(fèi)
    • 帶薪年假
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    • 公積金
    • 餐補(bǔ)、提供住宿、五險(xiǎn)
    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 100-499人
    發(fā)布于 12-25
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé):? 1、對(duì)集團(tuán)軟件進(jìn)行日常維護(hù);? 2、負(fù)責(zé)集團(tuán)軟件項(xiàng)目實(shí)施和運(yùn)營(yíng)維護(hù);? 3、負(fù)責(zé)提供軟件技術(shù)服務(wù)、技術(shù)講座、技術(shù)培訓(xùn)、以及標(biāo)準(zhǔn)化文檔制定工作;? 4、熟悉SQLServe?2008數(shù)據(jù)庫(kù)常用的SQL語句,能熟練運(yùn)行相關(guān)查詢語句并制作相關(guān)報(bào)表;? 5、認(rèn)真服從公司領(lǐng)導(dǎo)安排的工作任務(wù),對(duì)自己工作要求嚴(yán)格,主動(dòng)推進(jìn)實(shí)施工作,有較強(qiáng)的上進(jìn)心。? 技能要求:? 1.熟悉計(jì)算機(jī)硬件和外設(shè),網(wǎng)絡(luò)設(shè)置及應(yīng)用,常用軟件安裝維護(hù);? 2.熟練使用和維護(hù)windos服務(wù)器系統(tǒng);? 3.深入了解醫(yī)療機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)知識(shí),有美容醫(yī)療機(jī)構(gòu)和醫(yī)療軟件公司工作者優(yōu)先。? 4.有CRM軟件,會(huì)議軟件、金蝶軟件、ERP軟件、OA軟件等實(shí)施工作經(jīng)驗(yàn)者亦可優(yōu)先考慮;? 5.較強(qiáng)的溝通表達(dá)與理解能力,積極主動(dòng)性強(qiáng),優(yōu)秀的學(xué)習(xí)能力和抗壓能力,良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和服務(wù)意識(shí)。
  • 上海 | 2年以上 | 大專

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    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 公積金節(jié)假日福利社保
    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 50-99人
    發(fā)布于 12-25
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé):  1. 了解市場(chǎng)關(guān)注熱點(diǎn),負(fù)責(zé)公司新媒體平臺(tái)的宣傳規(guī)劃,及日常運(yùn)營(yíng)工作;  2、策劃品牌線上、線下可落地的創(chuàng)意方案;  3、協(xié)助運(yùn)營(yíng)或渠道制定創(chuàng)意營(yíng)銷方案;  4、負(fù)責(zé)品牌各推廣渠道的內(nèi)容創(chuàng)作,為媒介(微信、微博、大眾點(diǎn)評(píng)、新氧)和運(yùn)營(yíng)提供傳播素材;  5、統(tǒng)計(jì)后臺(tái)數(shù)據(jù)并作數(shù)據(jù)管理和分析,為主管決策提供依據(jù) ; 6、有三方醫(yī)美運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 。 任職要求:  1、中文、廣告?zhèn)鞑?、市?chǎng)營(yíng)銷、策劃、新聞、等相關(guān)專業(yè)。  2、優(yōu)異的文字駕馭能力,思維嚴(yán)謹(jǐn),文字縝密,邏輯清晰。  3、具有獨(dú)立思考和分析能力,對(duì)問題有獨(dú)到的見解,有深厚的文字功底和文案撰寫能力。  4、熱愛新媒體行業(yè)和自媒體運(yùn)營(yíng),對(duì)微信、微博、互聯(lián)網(wǎng)等平臺(tái)較為熟悉;  5、有全案策劃、品牌整合推廣及策略執(zhí)行能力,有較為成熟的案例作品。
  • 行政專員

    4.5千-5.9千
    西安 | 2年以上 | 大專

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    • 健康體檢
    • 購(gòu)買商業(yè)險(xiǎn)
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    • 提供交通費(fèi)
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
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    專業(yè)線廠家 | 50-99人
    發(fā)布于 12-25
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 1、負(fù)責(zé)上傳各部門的呈報(bào)文件;下達(dá)總經(jīng)理審批、簽批、簽發(fā)的文件并對(duì)文件的執(zhí)行情況進(jìn)行跟進(jìn); 2、負(fù)責(zé)醫(yī)院的對(duì)外接待、公共關(guān)系、以保證醫(yī)院良好的運(yùn)行環(huán)境和對(duì)外形象;  2、物品管理:管理公司文件檔案(人事檔案除外),并對(duì)其安全、保密性負(fù)責(zé); 3、環(huán)境衛(wèi)生:負(fù)責(zé)醫(yī)院公共區(qū)域辦公秩序和環(huán)境衛(wèi)生的監(jiān)督管理工作。 4、安全保衛(wèi):負(fù)責(zé)醫(yī)院的安全保衛(wèi)工作。制定安全防火制度,安排節(jié)假日值班。 5、食堂供餐:負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)食堂的監(jiān)督管理工作。 6、證照年檢:負(fù)責(zé)辦理公司營(yíng)業(yè)執(zhí)照年檢、組織代碼證年檢。 7、設(shè)備管理:負(fù)責(zé)醫(yī)院辦公輔助設(shè)備(網(wǎng)絡(luò)及洪邁系統(tǒng))的管理。 8、事務(wù)工作:負(fù)責(zé)醫(yī)院和工商衛(wèi)生系統(tǒng)的對(duì)接工作,保證醫(yī)院外聯(lián)有序進(jìn)行; 9、完成總經(jīng)理臨時(shí)交辦的任務(wù)。
  • 檢驗(yàn)師

    4千-5.5千
    鄭州 | 1年以上 | 學(xué)歷不限

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    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 50-99人
    發(fā)布于 12-25
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)日常檢驗(yàn)工作; 2.熟悉檢驗(yàn)的技術(shù)操作和實(shí)際的配制、鑒定,檢查、定期校正檢驗(yàn)試劑、儀器; 3.做好標(biāo)本收集、結(jié)果登記和統(tǒng)計(jì)、檢驗(yàn)單發(fā)送等工作。 任職資格: 1.醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)相關(guān)專業(yè); 2.具有檢驗(yàn)士(師)資格證書; 3.能熟練使用辦公軟件及檢驗(yàn)設(shè)備。 地址:鄭州市金水區(qū)西太康路(人民公園南門)向西50米蕾娜斯醫(yī)療美容 醫(yī)院
  • 武漢 | 1年以上 | 中專

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    • 提供住宿、生日福利
    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 50-99人
    發(fā)布于 12-25
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職位描述: 1、負(fù)責(zé)來賓的迎送工作; 2、負(fù)責(zé)給客人安排項(xiàng)目; 3、替客人指示方向,回答客人問詢。 工作時(shí)間:早班8:30-17:30,晚班10:00-19:00,月休4-5天,調(diào)休。該崗位由兩人輪班。    日常工作是接待每日預(yù)約的客戶,錄入客戶檔案,更新第二日預(yù)約表以及前臺(tái)其他事宜。 希望你身高160及以上,顏值高的小姐姐可以放寬身高要求,體重130以下,能熟練使用基本辦公軟件,有基本禮儀知識(shí)。有意向可投簡(jiǎn)歷詳聊或撥打電話咨詢,芯動(dòng)醫(yī)美歡迎你的加入! 任職資格: 1、性別:女,年齡16-25歲,身高163cm以上左右,形象氣質(zhì)佳,善于溝通,身體健康; 2、懂得接待禮儀,有三星級(jí)以上工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
  • 南寧 | 3年以上 | 大專

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    • 崗前培訓(xùn)
    美容院/會(huì)所/養(yǎng)生館/SPA | 50-99人
    發(fā)布于 12-23
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)醫(yī)學(xué)美容顧客的解答; 2、為顧客進(jìn)行治療前臨床診斷并設(shè)計(jì)治療方案; 3、負(fù)責(zé)為顧客實(shí)施各類微整手術(shù)。 任職要求: 1、臨床醫(yī)學(xué)相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷,已取得醫(yī)師或助理醫(yī)師資格證 2、3年以上工作經(jīng)驗(yàn),1年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn),受過臨床醫(yī)學(xué)、皮膚美容、微整形等方面的專業(yè)培訓(xùn),優(yōu)秀應(yīng)屆生也可; 3、形象氣質(zhì)佳,有良好的溝通能力及較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)。
  • 儀器顧問

    4.5千-5.9千
    廣州 | 1年以上 | 學(xué)歷不限

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    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    專業(yè)線廠家 | 100-499人
    發(fā)布于 12-24
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 1、形象好,氣質(zhì)佳,熱愛美容養(yǎng)生行業(yè); 2、良好的溝通交流能力; 3、歡迎醫(yī)療美容、護(hù)理、中醫(yī)等行業(yè)經(jīng)驗(yàn)的老師加入。 4、公司提供系統(tǒng)的崗前培訓(xùn),在美容行業(yè)給你提供良好的發(fā)展平臺(tái)。
  • 深圳 | 3年以上 | 中專

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    • 崗前培訓(xùn)
    • 公積金
    • 餐補(bǔ)、提供住宿、五險(xiǎn)
    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 100-499人
    發(fā)布于 12-23
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    【職責(zé)內(nèi)容】 1、??埔陨希蜗蠹?,身高1.60M以上;? 2、熱愛醫(yī)療美容業(yè),有醫(yī)療項(xiàng)目工作經(jīng)驗(yàn)1年以上;? 3、有專業(yè)營(yíng)養(yǎng)學(xué)或醫(yī)療護(hù)理知識(shí)背景優(yōu)先;? 4、有較強(qiáng)的親和力和溝通力;? 5、熟悉醫(yī)療機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)流程與服務(wù)流程。
  • 重慶 | 2年以上 | 高中

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    • 崗前培訓(xùn)
    美容院/會(huì)所/養(yǎng)生館/SPA | 1-49 人
    發(fā)布于 12-23
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1、接聽電話,接收傳真,按要求轉(zhuǎn)接電話或記錄信息,確保及時(shí)準(zhǔn)確; 2、負(fù)責(zé)公司快件、快遞的收發(fā); 3、對(duì)來訪客人做好接待、登記、引導(dǎo)工作,及時(shí)通知被訪人員; 對(duì)面試人員的預(yù)約、安排等工作; 4、負(fù)責(zé)員工考勤的記錄及統(tǒng)計(jì); 5、辦公用品、禮品的采購(gòu)與管理; 6、公司宣傳冊(cè)的采購(gòu)與管理; 7、負(fù)責(zé)公司各部門辦公用品的領(lǐng)用和分發(fā)工作; 8、對(duì)公司環(huán)境進(jìn)行檢查、對(duì)保潔、執(zhí)勤人員的管理; 9、負(fù)責(zé)與物業(yè)管理、其他外聯(lián)公司的月結(jié)對(duì)賬工作; 10、及時(shí)更新員工檔案信息,以及員工變動(dòng)信息; 11、根據(jù)公司人員的變動(dòng)及時(shí)更新商業(yè)保險(xiǎn)的名單; 12、公司員工招調(diào)工的辦理; 13、公司相關(guān)證件的辦理、年審、變更等工作; 14、會(huì)務(wù)安排:協(xié)助部門經(jīng)理完成公司重要會(huì)議的組織與籌備、會(huì)議記錄和會(huì)后內(nèi)容整理工作; 15、協(xié)助部門經(jīng)理對(duì)公司活動(dòng)、客戶來訪的組織與籌備; 16、協(xié)助行政人事部經(jīng)理審核、修訂公司各項(xiàng)管理規(guī)章制度,進(jìn)行日常行政工作的組織與管理; 17、負(fù)責(zé)員工入職、離職手續(xù)的辦理; 18、協(xié)助人事行政部經(jīng)理完成公司其他人事行政事務(wù)工作及部門內(nèi)部日常事務(wù)工作; 19、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 任職要求: 1、專業(yè)不限;形象氣質(zhì)佳; 2、具備良好商務(wù)公文寫作能力; 4、練掌握相關(guān)專業(yè)軟件(word、excel、ppt); 5、具備工作計(jì)劃的制定及調(diào)整能力; 6、具有較強(qiáng)的溝通能力和語言表達(dá)能力;良好的應(yīng)變及解決問題能力; 7、具備學(xué)習(xí)能力,良好的理解力與執(zhí)行力。 ◆ 具備良好的責(zé)任意識(shí)。
  • 武漢 | 1年以上 | 大專

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    醫(yī)院/醫(yī)療機(jī)構(gòu) | 500-999人
    發(fā)布于 12-22
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    崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)小紅書平臺(tái)的運(yùn)營(yíng),包括筆記內(nèi)容編寫、發(fā)布、后期數(shù)據(jù)維護(hù)等; 2、熟悉小紅書平臺(tái)運(yùn)營(yíng)規(guī)則和玩法,通過各種方法引流,提高轉(zhuǎn)換率,達(dá)到宣傳醫(yī)生的目的,促進(jìn)患者到院; 3、分析運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)及時(shí)調(diào)整工作內(nèi)容。 崗位要求: 1、有小紅書平臺(tái)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),熟悉平臺(tái)玩法者優(yōu)先; 2、對(duì)美妝、醫(yī)美、護(hù)膚有運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn); 3、文字功底好,具備創(chuàng)新思維; 4、有基礎(chǔ)的圖片、視頻處理能力; 5、有IP運(yùn)營(yíng)成功經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 6、高度自律且執(zhí)行力強(qiáng)。 福利待遇: 1.醫(yī)院提供住宿,居住環(huán)境優(yōu)越; 2.醫(yī)院提供員工食堂,早中晚均有提供,菜品豐富; 3.繳納五險(xiǎn)一金,即養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)及住房公積金; 4.員工享有:帶薪法定節(jié)假日、帶薪年假、帶薪病假、帶薪婚假; 5.節(jié)假日禮品+生日大禮包; 6.公司會(huì)組織員工不定期外出旅游。 醫(yī)院地址:楚河漢街(近漢秀)
  • 南昌 | 2年以上 | 大專

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    • 節(jié)假日福利
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    • 崗前培訓(xùn)
    其他 | 50-99人
    發(fā)布于 12-28
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1、熟練講解美容整形項(xiàng)目知識(shí)、銷售技巧; 2、懂得相關(guān)知識(shí)培訓(xùn)硬件設(shè)備的正確操作與運(yùn)用。如:投影儀、幻燈機(jī)、熟練操作PPT等辦公軟件; 3、根據(jù)不同的培訓(xùn)內(nèi)容及目的設(shè)計(jì)培訓(xùn)效果評(píng)估方式對(duì)股東、代理商進(jìn)行產(chǎn)品知識(shí)、銷售技巧培訓(xùn)。 任職資格: 1、23-38歲,醫(yī)學(xué)及護(hù)理專業(yè)優(yōu)先,大專以上學(xué)歷; 2、形象氣質(zhì)佳,為人保養(yǎng)好、膚質(zhì)良好、普通話標(biāo)準(zhǔn)、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、定目標(biāo)、做結(jié)果; 3、具備醫(yī)美行業(yè)培訓(xùn)師工作經(jīng)驗(yàn)達(dá)兩年以上; 4、表達(dá)和溝通能力強(qiáng),思維清晰,有極好的親和力并善于傾聽,有很強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)協(xié)作力。
  • 樂山 | 2年以上 | 大專

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    • 分紅
    • 年終獎(jiǎng)
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    專業(yè)線廠家 | 50-99人
    發(fā)布于 12-27
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé):   1、負(fù)責(zé)GMP區(qū)域的日常環(huán)境和設(shè)備的監(jiān)測(cè);   2、負(fù)責(zé)臨床干細(xì)胞,免疫細(xì)胞相關(guān)的生產(chǎn)質(zhì)檢;   3,、負(fù)責(zé)QC檢測(cè)所需試劑耗材、儀器設(shè)備的采購(gòu)、安裝、日常使用維護(hù)等;   4、按照SOP執(zhí)行對(duì)生產(chǎn)原料、中間體、產(chǎn)品的檢測(cè)工作,及時(shí)整理分析并匯總結(jié)          果;   5、負(fù)責(zé)執(zhí)行QC自檢方法的開發(fā)、驗(yàn)證,撰寫并生效SOP;   6、負(fù)責(zé)執(zhí)行QC外檢方案開發(fā),日常送檢,匯總檢測(cè)(支原體、細(xì)菌、內(nèi)毒素、病         毒、流氏)結(jié)果等 任職要求:   1、大專 以上文憑,具備1-2年實(shí)驗(yàn)室研究工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先   2、醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)或、生物專業(yè),有一定細(xì)胞,分子生物學(xué),微生物學(xué)基礎(chǔ)   3、熟悉ISO、GMP、GB,藥典等國(guó)內(nèi)外相關(guān)法規(guī)   4、掌握OFFICE等辦公軟件   5、踏實(shí)認(rèn)真,有上進(jìn)心,責(zé)任心強(qiáng),善于溝通協(xié)調(diào)
  • 樂山 | 2年以上 | 大專

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    專業(yè)線廠家 | 50-99人
    發(fā)布于 12-27
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé):        1、負(fù)責(zé)干細(xì)胞、免疫細(xì)胞的分離、培養(yǎng)、傳代、凍存等工作;         2、負(fù)責(zé)細(xì)胞培養(yǎng)方法優(yōu)化;         3、負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)室耗材滅菌工作,負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)相關(guān)試劑配制;         4、負(fù)責(zé)撰寫完整的實(shí)驗(yàn)記錄;         5、完成上級(jí)安排的其他工作。 任職要求;       1、生物技術(shù)、生物工程相關(guān)專業(yè),大專或本科及以上學(xué)歷,具備細(xì)胞培養(yǎng)成            功,經(jīng)驗(yàn)2年以上       2、具有一定的細(xì)胞生物學(xué)、免疫學(xué)理論基礎(chǔ)及實(shí)驗(yàn)技能;       3、有良好的實(shí)驗(yàn)操作能力和學(xué)習(xí)能力,有較強(qiáng)的敬業(yè)精神和團(tuán)隊(duì)合作精神,認(rèn)           真負(fù)責(zé),嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,踏實(shí)肯干;      4、有無菌操作經(jīng)驗(yàn)、細(xì)胞培養(yǎng)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
  • 成都 | 2年以上 | 中專

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    • 崗前培訓(xùn)
    專業(yè)線廠家 | 50-99人
    發(fā)布于 12-27
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 主要職責(zé): 1、對(duì)接醫(yī)美售后問題 2、及時(shí)處理并回復(fù)解決 3、記錄并存檔售后資料 崗位要求: 1、醫(yī)護(hù)專業(yè),熱愛醫(yī)美工作 2、有醫(yī)美經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 3、對(duì)工作積極、認(rèn)真、主動(dòng) 4、具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神
  • 脫毛護(hù)士

    4.5千-5.9千
    南寧 | 3年以上 | 大專

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    • 崗前培訓(xùn)
    其他 | 100-499人
    發(fā)布于 12-22
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    【職責(zé)內(nèi)容】 一、崗位要求: 1、護(hù)士專業(yè)畢業(yè),大專以上學(xué)歷,已考取護(hù)士資格證優(yōu)限考慮; 2、熱愛醫(yī)美行業(yè),能接受脫毛操作的工作內(nèi)容; 3、做事認(rèn)真負(fù)責(zé),細(xì)心體貼; 4、溝通表達(dá)能力較好,有良好的服務(wù)意識(shí); 5、有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)和抗壓能力。 二、工作內(nèi)容 1、每天整理負(fù)責(zé)的房間,添加物品,開儀器; 2、查看當(dāng)天預(yù)約,找檔案,核實(shí)顧客是否交完費(fèi)用; 3、做脫毛治療; 4、登記有意向,鋪墊的顧客,并做顧客的開發(fā); 5、劃扣當(dāng)天脫毛顧客,登記當(dāng)天顧客檔案、回訪脫毛顧客。
  • 深圳 | 3年以上 | 大專

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    • 崗前培訓(xùn)
    其他 | 100-499人
    發(fā)布于 12-21
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位要求:  1、形象氣質(zhì)佳,有責(zé)任心,有上進(jìn)心積極主動(dòng),有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神;  2、具有較強(qiáng)的溝通能力,突發(fā)事件處理能力;  3、有強(qiáng)烈的銷售愿望;  4、身高165CM以上; 崗位職責(zé): 2、建立客人檔案,準(zhǔn)備客戶資料; 3、協(xié)調(diào)部門內(nèi)部的關(guān)系; 4、拓展及維護(hù)顧客,做好顧客管理。 5、協(xié)助完成部門計(jì)劃業(yè)績(jī)和管理工作,做好顧客跟進(jìn)服務(wù)。
  • 深圳 | 3年以上 | 大專

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    • 節(jié)假日福利
    • 社保
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    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    其他 | 100-499人
    發(fā)布于 12-21
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位要求:  1、形象氣質(zhì)佳,有責(zé)任心,有上進(jìn)心積極主動(dòng),有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神;  2、具有較強(qiáng)的溝通能力,突發(fā)事件處理能力;  3、有強(qiáng)烈的銷售愿望;  4、身高165CM以上; 崗位職責(zé): 2、建立客人檔案,準(zhǔn)備客戶資料; 3、協(xié)調(diào)部門內(nèi)部的關(guān)系; 4、拓展及維護(hù)顧客,做好顧客管理。 5、協(xié)助完成部門計(jì)劃業(yè)績(jī)和管理工作,做好顧客跟進(jìn)服務(wù)。
  • VIP客服主管

    6千-7.9千
    成都 | 3年以上 | 大專

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    • 旅游
    • 節(jié)假日福利
    • 社保
    • 提供飯餐
    • 提供交通費(fèi)
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    其他 | 50-99人
    發(fā)布于 12-21
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1、部門內(nèi)部各崗位的日常工作的管理監(jiān)督、組織安排與協(xié)調(diào)、人手調(diào)派等。 2、根據(jù)公司業(yè)務(wù)流程,制定相應(yīng)的院內(nèi)接待標(biāo)準(zhǔn)化流程,并根據(jù)實(shí)際情況及時(shí)調(diào)整和完善。 3、定期培訓(xùn)部門內(nèi)部人員,提升全員客戶服務(wù)意識(shí)與水平。 4、管理客戶信息,與客戶建立良好的聯(lián)系,熟悉及挖掘客戶需求。 客戶滿意度管理,以及特殊狀況的應(yīng)急處理。   任職要求: 1、具備專業(yè)接待禮儀知識(shí)以及一定的銷售技巧。 2、語言表達(dá)能力好,普通話流利,熟練使用辦公軟件和辦公設(shè)備。                          3、接受過專業(yè)接待禮儀培訓(xùn)。 4、3年以上星級(jí)酒店、航空服務(wù)、高級(jí)會(huì)務(wù)等客戶服務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn),有醫(yī)療或大健康行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)尤佳。                                                                      5、形象氣質(zhì)佳,長(zhǎng)相甜美,親和力強(qiáng)。   6、工作責(zé)任心強(qiáng),對(duì)工作充滿熱情,耐心,善于傾聽。 7、具備良好的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力、執(zhí)行力以及較強(qiáng)的溝通能力和組織協(xié)調(diào)能力。         8、面對(duì)突發(fā)事件沉著冷靜,能及時(shí)有效處理。   工作時(shí)間及福利: 1、工作時(shí)間與休假:排班工作制,一月休息6天。底薪加提成,另有帶薪年假、調(diào)休假、婚假、產(chǎn)假、護(hù)理假、喪假等。 2、員工關(guān)懷:餐補(bǔ)、交通補(bǔ)貼、年度員工體檢、節(jié)假日福利、年度旅游等。 3、員工發(fā)展:良好的縱向晉升與橫向跨崗位發(fā)展平臺(tái)。 4、員工培訓(xùn):入職培訓(xùn)、崗位培訓(xùn)、職業(yè)化培訓(xùn)、外部培訓(xùn)等。
  • 上海-長(zhǎng)寧區(qū) | 1年以上 | 學(xué)歷不限

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    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 公積金節(jié)假日福利社保
    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 50-99人
    發(fā)布于 12-25
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 職位詳情 工作職責(zé): 1. 每日負(fù)責(zé)報(bào)表統(tǒng)計(jì),商務(wù)通后臺(tái)顧客咨詢答疑,為主管、主任提供咨詢方面的建議; 2. 完成每日回訪工作,微信發(fā)送項(xiàng)目及品牌宣傳每日不少于3條; 3. 部分客戶信息資料的登記工作,并錄入電腦系統(tǒng); 4. 負(fù)責(zé)客戶的來院成交客戶及未成交客戶的統(tǒng)計(jì)工作; 5. 負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)咨詢項(xiàng)目分類數(shù)據(jù)、信息來源、客戶來源區(qū)域的統(tǒng)計(jì); 6. 負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)咨詢項(xiàng)目咨詢量、預(yù)約量、現(xiàn)場(chǎng)到院量、成交量的統(tǒng)計(jì)。 7. 定期向主管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作,接受檢查和監(jiān)督,主管及主任的臨時(shí)任務(wù)按時(shí)完成; 8. 負(fù)責(zé)月度報(bào)表匯總并呈報(bào)主管主任。 任職要求: 1. 半年以上網(wǎng)電咨詢工作經(jīng)驗(yàn)。整形經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 2. 懂得基本的禮儀規(guī)范,具有扎實(shí)的醫(yī)學(xué)專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí); 3. 熟練使用商務(wù)通辦公軟件、OFFICE 辦公軟件,打字速度要求60個(gè)字/分鐘以上; 4. 有較強(qiáng)洞察能力、溝通能力、說服能力、引導(dǎo)能力、執(zhí)行能力。
  • vip客服

    3千-4.4千
    成都 | 1年以上 | 大專

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    可隨時(shí)隨地查看職位

    • 旅游
    • 節(jié)假日福利
    • 社保
    • 提供飯餐
    • 提供交通費(fèi)
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    其他 | 50-99人
    發(fā)布于 12-21
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1、熟悉院內(nèi)接待流程,負(fù)責(zé)VIP客戶的一對(duì)一接待工作。 2、陪同VIP客戶在院內(nèi)參觀、講解、對(duì)接醫(yī)療專家,辦理相關(guān)診療手續(xù)、訂單簽訂、支付等環(huán)節(jié)。 3、與VIP客戶建立良好聯(lián)系,跟蹤VIP客戶的院內(nèi)體驗(yàn)滿意度,并及時(shí)與相關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)反饋,及時(shí)處理。   任職要求: 1、具備專業(yè)接待禮儀知識(shí),服務(wù)意識(shí)強(qiáng),播音主持相關(guān)專業(yè),可優(yōu)先考慮! 2、語言表達(dá)能力好,普通話流利,溝通能力強(qiáng)。 3、熟練使用辦公軟件和辦公設(shè)備。 4、1年以上星級(jí)酒店前臺(tái)接待、高級(jí)會(huì)議接待、航空服務(wù)類相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有醫(yī)療或大健康行業(yè)從業(yè)經(jīng)歷尤佳。   形象氣質(zhì)佳,長(zhǎng)相甜美,親和力強(qiáng),善于傾聽,愛崗敬業(yè)。   工作時(shí)間及福利: 1、工作時(shí)間與休假:排班工作制,一月休息6天。底薪加業(yè)績(jī)獎(jiǎng)金,另有帶薪年假、調(diào)休假、婚假、產(chǎn)假、護(hù)理假、喪假等。 2、員工關(guān)懷:餐補(bǔ)、交通補(bǔ)貼、年度員工體檢、節(jié)假日福利、年度旅游等。 3、員工發(fā)展:良好的縱向晉升與橫向跨崗位發(fā)展平臺(tái)。 4、員工培訓(xùn):入職培訓(xùn)、崗位培訓(xùn)、職業(yè)化培訓(xùn)、外部培訓(xùn)等。
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