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  • 石家莊 | 3年以上 | 大專

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    發(fā)布于 12-22
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職位要求: 崗位職責(zé): 1:負責(zé)品牌推廣,團隊管理; 2:負責(zé)編制培訓(xùn)計劃,對門店員工進行新進產(chǎn)品專業(yè)知識的培訓(xùn)及考核; 3::負責(zé)團隊銷售業(yè)績,制定品牌部的年度,季度,月度業(yè)績; 4:協(xié)助門店人員找尋目標(biāo)客人,分析,鋪墊及銷售,直至銷售達成; 5:協(xié)助團隊成員解決產(chǎn)品在市場上遇到的問題以及團隊的日常管理工作; 6.跟進及解決產(chǎn)品在市場上遇到的問題,并及時上報領(lǐng)導(dǎo)找尋解決辦法解決。 任職要求: 1.具備專業(yè)的品牌策劃、宣傳知識以及經(jīng)驗; 2.熟悉品牌定位、策劃以及宣傳流程;熟悉了解企業(yè)要求以及市場動態(tài),了解熟悉企業(yè)的產(chǎn)品信息; 3.具備領(lǐng)導(dǎo)管理能力; 4.具備敏銳的市場洞察力以及市場分析能; 5.具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力; 6.具有創(chuàng)新能力。 福利待遇:底薪+補助+提成+季度獎金+年終獎+社保+住房基金 6天休息(調(diào)休)
  • 杭州 | 3年以上 | 本科

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    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 50-99人
    發(fā)布于 12-22
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    • 投遞簡歷
    職責(zé)說明: 1、建立并完善品牌形象及中長期市場戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃; 2、負責(zé)年度市場推廣計劃的制定和實施; 3、負責(zé)新老客戶的維護與定期回訪,跟進和監(jiān)控重要客戶銷售; 4、負責(zé)本部門內(nèi)部管理工作。 職位要求: 1、有2年以上品牌操作實戰(zhàn)經(jīng)驗。具備新品上市、市場推廣、品牌形象建立及維護成功經(jīng)驗。 2、良好的職業(yè)素質(zhì),具備成熟的市場意識。做事有主見,果斷,原則性強。 3、能組織召開各類招商會、終端會、培訓(xùn)會。 4、團隊協(xié)助性強,有領(lǐng)導(dǎo)能力和人格魅力。
  • 品牌管理

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    杭州 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限

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    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 50-99人
    發(fā)布于 12-23
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    崗位職責(zé): 1、能夠帶領(lǐng)團隊完成每月指標(biāo)業(yè)績; 2、帶領(lǐng)團隊做好本品牌的市場運營推廣方案; 3、做好本品牌的年度規(guī)劃售后服務(wù)。 任職資格: 1、具有團隊管理1-2的工作經(jīng)驗 2、工作積極主動熱情有責(zé)任心 3、熱愛美業(yè),接受壓力及挑戰(zhàn)帶領(lǐng)團隊不斷提升 工作時間:能夠適應(yīng)的了浙江省內(nèi)出差
  • 江蘇 | 3年以上 | 學(xué)歷不限

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    專業(yè)線廠家 | 1-49 人
    發(fā)布于 12-23
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明: 1、建立并完善品牌形象及中長期市場戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃; 2、負責(zé)全省年度市場推廣計劃的制定和實施; 3、負責(zé)新老客戶的維護與定期回訪,跟進和監(jiān)控重要客戶銷售; 4、對各環(huán)節(jié)業(yè)務(wù)及技術(shù)人員的工作績效進行監(jiān)督評定 5、負責(zé)本部門內(nèi)部管理工作。 職位要求: 1、有2年以上品牌操作實戰(zhàn)經(jīng)驗。具備新品上市、市場推廣、品牌形象建立及維護成功經(jīng)驗。 2、良好的職業(yè)素質(zhì),具備成熟的市場意識。做事有主見,果斷,原則性強。 3、能組織召開各類招商會、終端會、培訓(xùn)會。 4、團隊協(xié)助性強,有領(lǐng)導(dǎo)能力和人格魅力。
  • 濟南 | 3年以上 | 學(xué)歷不限

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    專業(yè)線廠家 | 100-499人
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    【職責(zé)內(nèi)容】      1、22-35歲,男女不限 2、高中以上學(xué)歷 ,優(yōu)秀者可以放寬學(xué)歷 3、誠信,有激情,能吃苦、善溝通 4、熱愛化妝品銷售事業(yè), 5、適應(yīng)長期出差
  • 武漢 | 5年以上 | 學(xué)歷不限

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    專業(yè)線廠家 | 50-99人
    發(fā)布于 12-23
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明: 1、建立并完善品牌形象及中長期市場戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃; 2、負責(zé)全省年度市場推廣計劃的制定和實施; 3、負責(zé)新老客戶的維護與定期回訪,跟進和監(jiān)控重要客戶銷售; 4、對各環(huán)節(jié)業(yè)務(wù)人員的工作績效進行監(jiān)督評定 5、負責(zé)本部門內(nèi)部管理工作。 職位要求: 1、有2年以上品牌操作實戰(zhàn)經(jīng)驗。具備新品上市、市場推廣、品牌形象建立及維護成功經(jīng)驗。 2、良好的職業(yè)素質(zhì),具備成熟的市場意識。做事有主見,果斷,原則性強。 3、能組織召開各類招商會、終端會、培訓(xùn)會。 4、團隊協(xié)助性強,有領(lǐng)導(dǎo)能力和人格魅力。 薪資待遇:30000以上
  • 南昌 | 3年以上 | 高中

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    代理商/貿(mào)易/批發(fā) | 50-99人
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    【職責(zé)內(nèi)容】 有此工作經(jīng)驗3年以上 有美容培訓(xùn)演講能力,有組織管理美導(dǎo)團隊能力,能獨立組織策劃中小型美容終端會議。有此工作經(jīng)驗3年以上 以上職位一經(jīng)入用,南昌培訓(xùn),培訓(xùn)其間帶薪,并有外出學(xué)習(xí)機會及升職的機會
  • 深圳 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限

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    【職責(zé)內(nèi)容】 1、帶領(lǐng)本部門主管,管理本部門成員,確保本品牌人員凝聚力及戰(zhàn)斗力,降低員工流失率; 2、帶領(lǐng)售后主管維護本團隊客戶,達成本品牌月度、季度、年度銷售指標(biāo); 3、根據(jù)客戶實際狀況,帶領(lǐng)各部門人員實施策劃各類產(chǎn)品大型推廣活動,并保證活動成果; 4、對本部門開展的各種開展客戶提升培訓(xùn)進行指導(dǎo),并對成果給予檢查與監(jiān)督; 5、集中解決本品牌客戶消費者咨詢以及相關(guān)問題; 6、指導(dǎo)本團隊成員參與處理客戶投訴,并提供本團隊客戶訂貨、退貨建議; 7、領(lǐng)導(dǎo)本團隊成員參與客戶銷售方案策劃,尤其是大客戶策劃方案,并與大客戶定期保持經(jīng)?;?,支持大客戶內(nèi)部人員培訓(xùn)。 8、匯總本團隊客戶所在區(qū)域的相關(guān)信息,并根據(jù)相關(guān)信息作出相應(yīng)的市場規(guī)劃; 9、定期組織本部門成員進行各種專業(yè)培訓(xùn),不斷提升下屬成員的各種知識與技能,并檢查培訓(xùn)成果; 10、配合上級領(lǐng)導(dǎo)及其它部門同事,參與公司各品牌產(chǎn)品的市場開發(fā)與推廣; 11、以身作則,向團隊成員宣導(dǎo)、執(zhí)行公司各種規(guī)章制度; 12、定期制作各種報表給到上級領(lǐng)導(dǎo)。
  • 江蘇 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限

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    代理商/貿(mào)易/批發(fā) | 1-49 人
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明: 1、建立并完善品牌形象及中長期市場戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃; 2、負責(zé)全省年度市場推廣計劃的制定和實施; 3、負責(zé)新老客戶的維護與定期回訪,跟進和監(jiān)控重要客戶銷售; 4、對各環(huán)節(jié)業(yè)務(wù)人員的工作績效進行監(jiān)督評定 5、負責(zé)本部門內(nèi)部管理工作。
  • 貴州 | 2年以上 | 大專

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    代理商/貿(mào)易/批發(fā) | 企業(yè)規(guī)模
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  • 湖北 | 3年以上 | 學(xué)歷不限

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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明: 配合公司安排的各項專業(yè)咨詢工作,負責(zé)培訓(xùn)合作代理加盟店關(guān)于養(yǎng)生方面的專業(yè)技能,完成培訓(xùn)及現(xiàn)場授課工作。懂得運用養(yǎng)生知識來為顧客進行身體的調(diào)理,具有養(yǎng)生產(chǎn)品的市場推廣經(jīng)驗。 職位要求: 1、有多年中醫(yī)養(yǎng)生經(jīng)驗。具備深厚的皮膚醫(yī)學(xué)常識、中醫(yī)養(yǎng)生等基本知識和技能,為顧客進行身體健康的調(diào)理,緩解身體的亞健康狀態(tài); 2、具備良好語言表達能力以及授課能力; 3、具有養(yǎng)生產(chǎn)品的市場推廣經(jīng)驗、中醫(yī)醫(yī)學(xué)專業(yè)文憑或者有中醫(yī)養(yǎng)生館相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。 4、最好做過艾灸品牌一段時間 如有合適,比高薪以待!期待與您合作
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  • 淮安 | 2年以上 | 高中

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    【職責(zé)內(nèi)容】 職位要求: 1、有吃苦、拼博的精神,有堅持的毅力。 2、具有業(yè)務(wù)開發(fā)能力,責(zé)任心、執(zhí)行力強 3、合作態(tài)度及團隊精神,并富有工作激情和創(chuàng)造力 4、有網(wǎng)絡(luò)資源,有加盟店的業(yè)務(wù)開發(fā)、及管理經(jīng)驗 薪資福利: 1、業(yè)務(wù)經(jīng)理提點高于行業(yè)一倍,10點起提 2、美妞業(yè)務(wù)經(jīng)理具有更強的加盟店管理能力 3、美妞業(yè)務(wù)經(jīng)理的規(guī)劃是獨立事業(yè)部負責(zé)人 4、美妞業(yè)務(wù)經(jīng)理都需管理團隊,領(lǐng)導(dǎo)力更強 歡迎您加我微信號18914169551詳細咨詢,謝謝您的加入!
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    職責(zé)內(nèi)容: 運營總監(jiān)崗位職責(zé) 1.負責(zé)制定企業(yè)的年度、季度總體經(jīng)營規(guī)劃,制定營業(yè)目標(biāo); 2.負責(zé)制定市場營銷策略和具體實施措施,制定企業(yè)的銷售策略;   3.負責(zé)制定企業(yè)內(nèi)部工作流程、運營標(biāo)準(zhǔn),并監(jiān)督實施; 4.根據(jù)市場反饋信息制定或者調(diào)整市場營銷策略,監(jiān)控服務(wù)品質(zhì);   5.協(xié)調(diào)各部門之間的工作與關(guān)系,建立有效的企業(yè)內(nèi)部工作機制; 6.建立有效的員工激勵制度,負責(zé)對各部門進行績效考核。      運營總監(jiān)任職資格: 1.??埔陨蠈W(xué)歷; 2.具備5年以上美業(yè)企業(yè)運營管理工作經(jīng)驗。 3.具備企業(yè)戰(zhàn)略策劃及運營管理方面的專業(yè)知識和豐富經(jīng)驗; 4.具備市場營銷、客戶服務(wù)專業(yè)知識; 5.具備較強的成本控制能力; 6.具備豐富的團隊領(lǐng)導(dǎo)和管理工作經(jīng)驗,具有團隊協(xié)作精神。
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