【崗位職責】 1、負責健身中心的日常運營管理工作，包括制定排班表、安排員工工作、制定規(guī)章制度等。 2、監(jiān)督員工執(zhí)行規(guī)章制度和服務程序，確保服務質量。 3、帶領團隊完成月度銷售目標，制定并執(zhí)行銷售策略。 4、開發(fā)并執(zhí)行有效的會員營銷及考核策略，提高會員滿意度和續(xù)費率。 5、建立合理的教練團隊結構與培養(yǎng)機制，保證團隊的穩(wěn)定和發(fā)展。 6、維護與會員的良好關系，定期回訪客戶，提高客戶滿意度。 7、處理會員投訴和反饋問題，確保會員權益得到保障。 【崗位要求】 1、擁有相關專業(yè)學歷或管理培訓課程背景。 2、具備豐富的健身中心管理經驗，熟悉健身俱樂部運營流程。 3、有優(yōu)秀的團隊組織能力和業(yè)績開拓能力。 4、熟悉健身工房各類器械的使用和保養(yǎng)。 5、具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調能力和應變能力。 6、熱愛健身事業(yè)，愿意長期在健身行業(yè)工作。 7、可接受2025年春節(jié)后入職。

崗位要求 1.有較強的語言表達能力和溝通能力，熱愛健身。 2.樂觀向上，能承受壓力，有意志力和創(chuàng)造力。 3.有電話溝通經驗和客戶資源者優(yōu)先錄取。 4.善于團隊合作，善于利用公司公共資源幫助個人業(yè)績提升。 5.有較強的學習能力，善于學習銷售知識和客戶資源累積。

崗位職責 1.負責店內制度的建立、修訂等行政工作。 2.敏銳的商業(yè)觸覺，和合作伙伴建立長期穩(wěn)定的合作關系。 3.負責SPA團隊的管理，建設團隊文化。 4.主要負責營運的服務和管理事務，如企業(yè)文化，員工人事管理、客服、行政、培訓、銷售。 5.負責店內各部門以及與外部的協(xié)調和管理。 6.達成部門經營目標，制定行業(yè)拓展策略。 崗位要求 1.大專及以上學歷，3年以上SPA行業(yè)的經營管理工作經驗。 2.熟悉美容或相關產業(yè)業(yè)務，運營流程。 3.有相關工作成功案例。 4.對市場及產品有著豐富的知識。 5.極強的團隊領導技巧和管理才能，良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神。

看到酒店漂亮的游泳池了嗎？客人的安全需要你的保駕護航！如果您有救生員證，并且愿意尋找一個穩(wěn)定的、可長期發(fā)展的平臺，不要等待，快來加入我們的活力團隊！ 崗位職責： - 向經理及時報告事故、受傷以及不安全的工作環(huán)境；定期完成安全培訓和認證。- 為客人提供一個有趣、放松的休閑環(huán)境。- 觀察泳池區(qū)域存在的安全隱患，包括異?；虿话踩幕顒?、水中掙扎的游泳者。- 當發(fā)現(xiàn)有游泳者需要幫助時，能夠使用正確的救生方法。- 救生員證