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客服

SPA技師

2萬-3萬

昆明 | 1年以上 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿

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可隨時隨地查看職位
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- 技能培訓(xùn)
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- 管理規(guī)范
- 五險一金
漫水居溫泉度假酒店

會所 | 100-499人
發(fā)布于 12-22
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SPA技師招聘要求及標(biāo)準(zhǔn) 一、任職資格 1. 20-35歲，163cm以上，性格開朗隨和，形象氣質(zhì)佳，聲音甜美，有親和力，衣著整齊大方得體。 2.有SPA技師經(jīng)驗者優(yōu)先 3.待遇：RMB10000-30000元/月二、崗位職責(zé)： 1.遵守各項規(guī)章制度，服從部門領(lǐng)導(dǎo)的工作調(diào)配及安排，熱愛本職工作，講究職業(yè)道德，做到文明服務(wù)，誠心待客。 2.微笑服務(wù)、禮貌待客，根據(jù)客人的需要為客人選擇適合的消費項目，指壓手法應(yīng)熟練。 3.認(rèn)真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)，不斷提高技術(shù)。 4.我們將提供優(yōu)厚的待遇及崗位技能培訓(xùn)（有經(jīng)驗者優(yōu)先）
采耳師

1.5萬-2萬

昆明 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限

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漫水居溫泉度假酒店

會所 | 100-499人
發(fā)布于 12-22
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1、對采耳按摩行業(yè)感興趣，想學(xué)習(xí)和掌握一門技術(shù)。 2、身體健康、吃苦耐勞，遵守公司的規(guī)章制度。任職要求： 1、具有良好的溝通能力服從管理、有上進心。 2、不限學(xué)歷、經(jīng)驗、身高163以上，年齡在18-35歲之間，形象氣質(zhì)佳，性格開朗活潑。 3、勤奮好學(xué)，服務(wù)意識強。福利待遇： 1、包吃住，伙食營養(yǎng)均衡，宿舍干凈衛(wèi)生。 2、正常薪資15000--25000元，多勞多得，上不封頂。 3、公司提供技能升級培訓(xùn)，技術(shù)更精進，賺錢更快 4、店面團隊氛圍活躍正能量、團建聚餐、生日福利、按時發(fā)放工資、月休四天等。
足療技師

1.5萬-2萬

昆明 | 1年以上 | 高中

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漫水居溫泉度假酒店

會所 | 100-499人
發(fā)布于 12-22
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提供高質(zhì)量的按摩服務(wù)?：足療技師需要為顧客提供高質(zhì)量的身體按摩或足療服務(wù)，確保顧客的舒適度和滿意度?。 ?介紹特色項目及費用?：足療技師需要向顧客介紹足療店的特色項目及各項費用，確保顧客了解消費內(nèi)容?。 ?完成顧客消費的項目?：按照規(guī)定的程序保質(zhì)保量地完成顧客消費的項目，確保服務(wù)的質(zhì)量和效果?。良好的溝通和服務(wù)意識?：足療技師需要具備良好的溝通能力和團隊合作精神，能夠與顧客進行有效溝通，提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)?。 ?學(xué)習(xí)專業(yè)知識和技能?：積極學(xué)習(xí)專業(yè)知識和技能，不斷提升服務(wù)水平，以滿足顧客的需求?。 ?遵守規(guī)章制度?：遵守公司的規(guī)章制度和工作流程，確保自身工作的合法性和有效性?4。 ?任職資格方面，足療技師通常需要具備以下條件?： ?年齡和學(xué)歷要求?：要求年齡在20-40歲之間，高中以上學(xué)歷?。 ?工作經(jīng)驗?：需要1年以上的相關(guān)工作經(jīng)驗?。 ?身體素質(zhì)?：身體健康，無不良嗜好?。 ?職業(yè)素養(yǎng)?：親和力強，具有良好的服務(wù)意識和團隊合作精神?。
水療營銷經(jīng)理

1萬-1.5萬

廣州 | 1年以上 | 學(xué)歷不限

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廣州香水坊水療有限公司

桑拿/足浴 | 100-499人
發(fā)布于 12-22
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薪資收入： 1、底薪+帶客提成+售卡提成+訂房提成 2、月收入：10000~20000，多勞多得工作內(nèi)容： 1、向客人推介公司消費項目，熱情周到引導(dǎo)客人消費。 2、努力促銷會員卡，完成銷售目標(biāo)。 3、維護合作關(guān)系，解決客戶問題，擴大客戶的交易量。職位要求： 1、有水療會所銷售經(jīng)驗者優(yōu)先。 2、18歲~32歲左右，身體健康。 3、熱情大方，有良好的表達能力善于溝通，具有親和力。工作時間：每天工作九小時（包含吃飯休息時間），月休四天
健康項目總經(jīng)理（工作地：江西新余）

1.6萬-2.2萬

珠海 | 經(jīng)驗不限 | 大專 | 提供食宿

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珠海天沐溫泉旅游發(fā)展股份有限公司

溫泉 | 2000人以上
發(fā)布于 12-20
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崗位職責(zé)： 1、全面負(fù)責(zé)康復(fù)、療養(yǎng)、醫(yī)美等健康產(chǎn)品的經(jīng)營管理； 2、負(fù)責(zé)開發(fā)市場與客源，為目標(biāo)客戶提供健康咨詢與產(chǎn)品服務(wù)； 3、整合協(xié)調(diào)健康資源，激勵團隊實現(xiàn)經(jīng)營目標(biāo)。任職條件： 1、男女不限，形象良好，大專及以上學(xué)歷； 2、從事過康養(yǎng)項目營銷管理工作或具備保險行業(yè)大客戶銷售管理經(jīng)驗； 3、優(yōu)秀的學(xué)習(xí)能力與組織管理能力。
芳療師

8千-1萬

昆明 | 1年以上 | 高中 | 提供食宿

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會所 | 100-499人
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?診斷與咨詢?：芳療師在對顧客進行正確診斷后，運用純天然的芳香植物精油有針對性地進行調(diào)油，通過按摩的方式來為顧客進行保健。 ?精油調(diào)配與使用?：芳療師需要根據(jù)顧客的具體需求，調(diào)配適合的精油組合，并通過嗅吸、按摩等方式為顧客提供保健服務(wù)。 ?顧客溝通與教育?：芳療師需要與顧客進行有效溝通，了解其健康狀況和需求，并提供相關(guān)的健康教育和指導(dǎo)。 ?環(huán)境與衛(wèi)生管理?：芳療師需要確保工作環(huán)境的整潔和衛(wèi)生，確保使用的精油和設(shè)備符合衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。 ?持續(xù)學(xué)習(xí)與專業(yè)發(fā)展?：芳療師需要不斷學(xué)習(xí)最新的芳香療法知識和技術(shù)，提升自己的專業(yè)水平。
行政經(jīng)理

8千-1萬

廣州 | 3年以上 | 中專 | 提供食宿

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桑拿/足浴 | 100-499人
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【崗位職責(zé)】 1、制定公司培訓(xùn)工作規(guī)范、流程和培訓(xùn)方案。 2、開發(fā)培訓(xùn)課程，編制培訓(xùn)課件和建立企業(yè)培訓(xùn)資料庫。 3、負(fù)責(zé)公司專業(yè)技術(shù)完善、提升。 4、負(fù)責(zé)對培訓(xùn)管理及考核。 5、跟進培訓(xùn)工作效果對培訓(xùn)工作進行改進。【崗位要求】 1、熱愛工作，形象佳，有豐工作經(jīng)驗及培訓(xùn)經(jīng)驗。 2、具有較好的團隊組織、協(xié)調(diào)及管理能力。 3、有同職位2年以上的工作經(jīng)驗。具體面議，最主要是負(fù)責(zé)培訓(xùn)。
溫泉經(jīng)理（四川攀枝花）

8千-1.2萬

珠海 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限

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溫泉 | 2000人以上
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崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)溫泉部管理模式的建立、運行流程設(shè)計及業(yè)務(wù)操作標(biāo)準(zhǔn)和質(zhì)檢標(biāo)準(zhǔn)的制訂； 2.能獨立實施崗位培訓(xùn)，確保溫泉部門的正常運作。必要條件： 1.年齡35周歲以下，女性優(yōu)先； 2.大專以上學(xué)歷，2年以上四星級以上度假酒店溫泉經(jīng)理工作經(jīng)驗； 3.了解溫泉度假酒店溫泉管理部流程，有籌開工作經(jīng)驗；薪資待遇：基本工資8000元+績效4000元
樓面經(jīng)理

5千-6.5千

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桑拿/足浴 | 100-499人
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【崗位職責(zé)】 1、對營運部經(jīng)理負(fù)責(zé)，負(fù)責(zé)本部門的管理及服務(wù)工作。 2、負(fù)責(zé)本部員工的考績、檢查工作，根據(jù)部屬員工的表現(xiàn)，進行評估。 3、負(fù)責(zé)各活動項目之間，各班組之間的交接，向部門經(jīng)理報告工作。 4、要求專業(yè)知識豐富，熟悉本部門的工作，掌握活動項目的特點，善于解決工作中出現(xiàn)的問題。 5、了解各類客人的喜好和活動特點，【崗位要求】 1、有相同崗位工作經(jīng)驗1年以上。 2、熟悉營運部服務(wù)流程，了解營運服務(wù)規(guī)范和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，掌握衛(wèi)生消毒和安全救護知識。 3、熟悉公共娛樂場所公安管理法規(guī)和衛(wèi)生條例。 4、有較好的業(yè)務(wù)指導(dǎo)和組織協(xié)調(diào)能力。 5、有較好的文字和語言表達能力， 6、熟練使用電腦等辦公自動化軟件。薪資待遇： 1、包吃住、月休4天，節(jié)假日補休，三班倒、一班9小時， 2、底薪4700+300全勤+夜補+部門提成、 3、有工齡、有年假、有買社保
桑拿部服務(wù)員

3千-4千

昆明 | 經(jīng)驗不限 | 中專 | 提供食宿

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漫水居溫泉度假酒店

會所 | 100-499人
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崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)桑拿室的接待服務(wù)工作,包括更衣服務(wù)、浴室服務(wù)等。 2.負(fù)責(zé)桑拿營業(yè)場所的衛(wèi)生清潔工作，包括臺面擦拭、地毯清潔、浴巾更換、浴室內(nèi)坐椅消毒、拖鞋消毒等等。 3.具體負(fù)責(zé)各項設(shè)備的使用、檢查、保養(yǎng)，包括桑拿爐、小木桶、木勺、蒸汽發(fā)生器、溫泉池水循環(huán)過慮系統(tǒng)、淋浴器、更衣柜等等。 4.每天對按摩水質(zhì)取樣化驗，按摩水質(zhì)必須符合標(biāo)準(zhǔn)。經(jīng)常檢測桑拿浴室的溫度和按摩池的水溫，發(fā)現(xiàn)不符合標(biāo)準(zhǔn)的情況時應(yīng)及時采取相應(yīng)措施。 5.每天營業(yè)前和本班組下班前都要清點毛巾、浴巾，并做好交接班記錄;每班清點冷藏柜內(nèi)的冷飲數(shù)量并做好詳細(xì)記錄。 6.認(rèn)真做好安全工作，對初次光臨的客人應(yīng)根據(jù)情況介紹桑拿浴的方法及注意事項，當(dāng)客人進人桑拿房應(yīng)每隔10分鐘從玻璃窗口觀察一次，看客人是否適應(yīng)，對患有心臟病和血壓不正常的客人，應(yīng)勸止其進入桑拿房。 7.發(fā)現(xiàn)事故時立刻報告上級或采取相應(yīng)的措施, 任職要求：身體健康，形象良好，溝通能力及服務(wù)意識強，能吃苦，接受三班倒崗位福利：試用期3000，轉(zhuǎn)正4000加提成，一經(jīng)錄用免費提供吃住，不加收餐費及水電費，一天提供四餐，菜品豐富不限量；崗位晉升空間大