一、崗位名稱：OEM業(yè)務合伙人 資深美業(yè)人，深耕美業(yè)多年，有豐富的品牌方資源，開放式合作，共享辦公室，共享研發(fā)資源，共享業(yè)績紅利，待遇底薪+分成 或 無底薪+高分成。 二、崗位名稱： OEM業(yè)務精英 有美業(yè)品牌方資源，有化妝品，養(yǎng)生產品OEM訂單資源，待遇底薪+提成，按月算、季、年度總業(yè)績階梯遞增標準； 三、其它說明：在優(yōu)顏研究院，工作不用固定坐班，一個星期報道2-3次。 四、工作坐標：廣東省廣州市白云區(qū)黃石街道黃園路33號國際單位二期優(yōu)顏皮膚科學研究（廣州）有限公司

職位要求： 1、收集門店新客數(shù)字統(tǒng)計，制定有效新客轉換方案； 2、策劃、組織和協(xié)調配合各部門團隊線上、線下說明會，沙龍會； 3、階段性開展適合門店的有效的異業(yè)合作活動； 4、協(xié)助領導進行市場開發(fā)工作。 任職資格： 1、具有較強的溝通能力，具有親和力； 2、具有一定的市場分析和判斷能力； 3、有責任心，可適應出差； 4、有美容相關工作經驗者優(yōu)先

一、崗位職責： 1、根據公司美容整店輸出招商加盟的發(fā)展戰(zhàn)略，制定公司項目的年度加盟及售后運營規(guī)劃； 2、全面負責公司美容連鎖加盟操盤管理，制定年度業(yè)績目標，帶領團隊完成公司年度月度加盟及售后回款目標； 3、負責統(tǒng)籌美容連鎖加盟團隊管理； 4、維護現(xiàn)有客戶，及強化客戶轉化，提高品牌的銷售增長及市場占有率； 5、分析行業(yè)發(fā)展趨勢、全面把控公司品牌的發(fā)展方向。 二、任職要求： 1、有5年以上美容連鎖加盟運營管理經驗，具備大健康/養(yǎng)生品牌操盤實戰(zhàn)經驗優(yōu)先； 2、深知美容大健康行業(yè)專業(yè)線的運營模式，對行業(yè)動態(tài)、及發(fā)展趨勢有較強的判斷與分析能力； 3、擅長大健康管理、連鎖招商、售后管理、團隊管理等模塊； 4、有魄力，號召力，敢于拼搏奮斗，有較強的談判技巧及危機處理能力。 5、年齡28-40歲，男女不限。

【職責內容】 任職基本要求：  1) 年齡在26-50歲，男女不限； 2) 女身高156cm以上，男165以上，五官端正，形象氣質佳； 3) 本科以上學歷，8年以上美容行業(yè)相關工作經驗，5年以上高層崗位管理經驗； 4) 對美容市場有獨到見解，熟悉美容連鎖全面管理機制； 5) 熟悉連鎖店各銷售階段的策劃工作流程； 6) 具有超前的戰(zhàn)略思維，敏銳的市場觸覺，卓越的管理才能； 7) 有領導能力，思維敏捷，善于發(fā)揮團隊積極性，自身具有良好的職業(yè)操守； 8) 有出色的統(tǒng)籌計劃與實際執(zhí)行能力，文字功底好，邏輯思維能力和創(chuàng)意能力強，具有迎接挑戰(zhàn)的信心和對工作的熱情； 9) 精通市場營銷，善于根據市場情況制定科學、合理、有效的競爭策略和方法，達成公司任務。   崗位職責： 1） 根據公司發(fā)展戰(zhàn)略，制定中長期發(fā)展規(guī)劃，制定年度、季度、月度工作計劃； 2） 組織、監(jiān)督公司各項規(guī)劃和計劃的實施；，確保達成任務目標； 3） 建立公司管理運營體系，制定和完善相關制度、流程，使內部管理制度化、規(guī)范化； 4） 組織編制年度營銷計劃及營銷費用、內部利潤指標等計劃； 5） 負責對企業(yè)文化的建設工作，負責直營店及總部各部門工作的協(xié)作關系；  薪資待遇：底薪+工齡+全勤獎+店面業(yè)績提成20000元/月不等，業(yè)績越高薪資越高，年終按薪資制度享受年終獎，現(xiàn)時根據國家規(guī)定及結合企業(yè)實際情況享受規(guī)定的假期和公休。

【職責內容】 1、負責公司旗下直營連鎖店全面的營運管理。  2、負責每月的營銷策劃、銷售執(zhí)行與督促。  3、搭建整個公司的銷售模式及營利模式，并完善連鎖化模式的系統(tǒng)。  4、對品牌、店面的形象及促銷活動進行策劃，以促進業(yè)績。  5、完善教育體系模式，提升店鋪銷售及服務隊伍的技能。  6、定期進行市場調查，了解競爭對手的情況。  7、制定終端客戶的管理方案和有效的客情維系政策，對銷售問題及投訴進行處理與反饋。  8、管理下屬團隊，理順日常各部門的工作流程。  職位要求 1、5-8年以上美容行業(yè)擔任營銷管理的崗位工作經驗，并同時管理過多家連鎖直營店。  2、具有較強的綜合管理能力，執(zhí)行力好、工作魄力強。  3、個性沉穩(wěn)、踏實、人品端正、具親和力，有較強的組織協(xié)調及溝通能力。  4、有較好的團隊管理能力，能承受一定的工作壓力。

【職責內容】 職責說明： 1、撰寫公司管理會議、技術研討會議等紀要或決議，召集并主持公司會議，綜合部署及分解工作任務，跟蹤落實和反饋公司管理決策； 2、協(xié)助總經理制定公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃、經營計劃、業(yè)務發(fā)展計劃； 3、跟蹤公司經營目標達成情況，提供分析意見以及改進建議； 4、配合總經理進行商務合作談判； 5、起草公司各階段工作總結和其他正式文件； 6、完成總經理交派的其他任務，并及時解決問題。 職位要求： 1、本科以上學歷，3年以上行業(yè)管理工作經驗，在營銷或行政系統(tǒng)管理等崗位擔過副總以上職位（有集團公司經驗優(yōu)先）； 2、電腦熟練，精通各種辦公軟件； 3、出色的內部溝通協(xié)調能力，執(zhí)行力強、文筆較好、熟悉公眾號運營、會美篇和H5的制作等。

【職責內容】 如果你現(xiàn)在不想渾渾噩噩30歲老死等到80歲埋葬， 如果你現(xiàn)在依舊芳心似火激情如火目標鼎沸，? 如果你馳騁美業(yè)深諳產品推廣之道，? 如果你略懂讀心術對顧客心思了如指掌，? 如果你希望將來能夠帶領團隊縱橫一方美業(yè)， 那么，請來投奔鴻賓。?鴻賓替你摸索美業(yè)了二十年，并鋪好道路讓你馳騁，無限廣闊的晉升空間，集齊五險年末高獎金股權激勵，趁現(xiàn)在還來得及，?請加入鴻賓！ 崗位職責 1、傳承企業(yè)文化。 2、負責公司內部管理常態(tài)化監(jiān)督執(zhí)行，協(xié)調各部門及客戶的工作協(xié)作關系； 3、協(xié)助總經理全方位改善公司整體績效； 4、協(xié)助總經理制定公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃、經營計劃、業(yè)務發(fā)展計劃； 5、總經理臨時授權的其他工作。 任職條件： 1、25～40歲、本科學歷、形象佳、熱愛美業(yè)。 2、有5年以上工作經驗，有2年以上帶團隊運營管理經驗，具備市場推廣經驗。 3、具有良好的職業(yè)素質，并具有較強的服務意識，對美業(yè)有成熟的市場意識，能組織召開各類招商會、終端會、培訓會。 待遇：?面談 晉升流程圖：?總經理助理--品牌總監(jiān)--副總經理--公司總經理? 福利：國家法定節(jié)假日+帶薪年假、學習機會多 企業(yè)活動：周年慶、父母會、旅游、聚餐。

【職責內容】 任職要求： ?1、45歲以下，大學本科及以上學歷，人力資源管理、企業(yè)管理相關專業(yè)； ?2、具有5年以上公司行政副總或相同崗位管理工作經驗，?對現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理模式有系統(tǒng)的了解和實踐經驗積累，對人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃、人才的發(fā)現(xiàn)與引進、薪酬設計、績效考核、崗位培訓、福利待遇、公司制度建設、組織與人員調整、員工職業(yè)生涯設計等具有豐富的實踐經驗；? 3、具有較強的組織領導能力、執(zhí)行能力、協(xié)調能力、公關能力、團隊建設能力； ?4、?熟悉國家、地區(qū)及企業(yè)關于合同管理、薪金制度、用人機制、保險福利待遇和培訓方針? 5、具有較強的語言、文字表述能力； 6、有高度的敬業(yè)精神及高漲的工作激情，能接受高強度的工作，工作態(tài)度積極樂觀?，?善于與各類性格的人交往，待人公平。

崗位職責 1、協(xié)助總經理完成各部門管理，負責上下傳達工作指令，接收各類文件報總經理審批。 2、協(xié)助完成各項管理工作的布置、實施、檢查、督促、落實執(zhí)行情況。 3、協(xié)助總經理作好經營管理并督促、檢查、落實執(zhí)行情況。 4、協(xié)助總經理調查研究、了解公司經營管理情況，擁有建議權。 6、負責總經理辦公會議和其他會議的組織工作和會議紀錄。 7、負責總經辦各類文件發(fā)放、登記、傳遞、催辦、立卷、歸檔工作。 8、負責企業(yè)公共外聯(lián)事務督促或辦理，解決來信、來訪事宜，及時處理、匯報。 9、負責協(xié)調總經理日常行程。

【職責內容】 1、協(xié)助上級完成日常運營工作及管理，上傳下達，執(zhí)行力強 2、負責上級行程安排 3、協(xié)助上級進行業(yè)務開發(fā)和關系維護，并做好客戶接待工作 4、完成領導交辦的其他工作。 職位要求： 1、形象氣質佳，有一定的職業(yè)素養(yǎng)， 2、懂商務接待禮儀 3、熟悉常用的OFFICE、PPT等辦公軟件 4、具有良好的溝通協(xié)調能力及團隊協(xié)助能力 5、情商高，會駕駛優(yōu)先。 6、任勞任怨、隨時待命 7、熱愛學習、渴望成長、 8、愿意吃虧、不斤斤計較

【職責內容】 職責說明： 1、撰寫公司管理會議、技術研討會議等紀要或決議，召集并主持公司會議，綜合部署及分解工作任務，跟蹤落實和反饋公司管理決策； 2、協(xié)助總經理制定公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃、經營計劃、業(yè)務發(fā)展計劃； 3、跟蹤公司經營目標達成情況，提供分析意見以及改進建議； 4、配合總經理進行商務合作談判； 5、起草公司各階段工作總結和其他正式文件； 6、完成總經理交派的其他任務，并及時解決問題。 職位要求： 1、本科以上學歷，5年以上行業(yè)管理工作經驗，在營銷或行政管理或生產系統(tǒng)管理等崗位擔過副總以上職位（有集團公司經驗優(yōu)先）； 2、電腦熟練，精通各種辦公軟件； 3、出色的內部溝通協(xié)調能力，執(zhí)行力強。

【職責內容】  職責說明： 1、負責公司的全面財務會計工作；  2、負責公司內部的數(shù)據統(tǒng)計及單據、帳務、公司財務數(shù)據的處理與管理。 職位要求： 1、財務管理、會計等相關專業(yè)大專以上學歷，持有會計從業(yè)資格證者優(yōu)先； 2、持有懂財務全盤賬務處理，對采購體系、資產管理、倉庫盤點作用、成本核算等操作熟悉； 3、具有良好的協(xié)作、溝通能力和職業(yè)操守，熟悉地區(qū)現(xiàn)行稅制及社會保險相關法律法規(guī)。 4、熟悉表格公式、數(shù)據統(tǒng)計。

【職責內容】 負責Spa日常內務管理，產品出庫、入庫，快遞簽發(fā)等。

【職責內容】 職責要求： 1.?負責相關商品的采購，訂單制作，到貨跟蹤； 2.?負責與供應商接洽、談判，控制采購費用、降低采購成本； 3.?負責采購商品的質量、及供貨量的把控； 4.?負責滿足公司銷售需求，保證商品的合理庫存； 5.負責收集、整理新產品信息； 6.?負責供應商信息的管理和維護。 任職資格 1.?熟悉采購流程,有化妝品采購相關工作經驗，有化妝品采購渠道資源； 2.?具備較強的談判能力，人際交往能力和團隊協(xié)作精神；? 3.?熟練使用Word,、excel等辦公軟件，電腦操作熟練； 4.?工作細致認真，責任心強，思維敏捷，應急能力強； 5.??？萍耙陨蠈W歷。

【職責內容】 職責說明： 1、撰寫公司管理會議、技術研討會議等紀要或決議，召集并主持公司會議，綜合部署及分解工作任務，跟蹤落實和反饋公司管理決策； 2、協(xié)助總經理制定公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃、經營計劃、業(yè)務發(fā)展計劃； 3、跟蹤公司經營目標達成情況，提供分析意見以及改進建議； 4、配合總經理進行商務合作談判； 5、起草公司各階段工作總結和其他正式文件； 6、完成總經理交派的其他任務，并及時解決問題。 職位要求： 1、大專以上學歷，1年以上行業(yè)管理工作經驗，在營銷或行政管理或生產系統(tǒng)管理等崗位擔過副總以上職位（有集團公司經驗優(yōu)先）； 2、電腦熟練，精通各種辦公軟件； 3、出色的內部溝通協(xié)調能力，執(zhí)行力強。

【職責內容】 任職要求： 1、會計、財務等相關專業(yè)中專以上學歷，有會計從業(yè)資格證書； 2、了解國家財經政策和會計、稅務法規(guī)，熟悉銀行結算業(yè)務； 3、熟練使用各種財務工具和辦公軟件，且電腦操作嫻熟，有較強的責任心，有良好的職業(yè)操守，作風嚴謹； 4、善于處理流程性事務、良好的學習能力、獨立工作能力和財務分析能力； 5、工作細致，責任感強，良好的溝通能力、團隊精神。 工作內容： 1、辦理現(xiàn)金收付，嚴格按規(guī)定收付款項。 2、辦理銀行結算，規(guī)范使用支票，嚴格控制簽發(fā)空白支票。 3、登記日記賬，保證日清月結，根據已經辦理完畢的收付款憑證，逐筆順序登記現(xiàn)金日記賬和銀行存款日記賬，并結出余額。 4、保管庫存現(xiàn)金，保管有價證券，對于現(xiàn)金和各種有價證券，要確保其安全和完整無缺。 5、保管有關印章，登記注銷支票。

【職責內容】 崗位職責： 1、參與董事長日常工作中的各種事務性、準備性工作；  2、負責董事長相關事務的后勤保障工作； 3、掌握董事長的日程安排做好預約工作，協(xié)助董事長與客戶進行溝通、發(fā)展客戶并維護好客戶關系，交際能力較強。 4、負責來訪的接待、商務隨行，配合董事長處理外部公共關系，參與公司大型公關活動的策劃、安排、組織工作，負責董事長來客、來訪接待，行程安排； 5、負責董事長資料的整理、辦公環(huán)境維護工作；  6、負責組織和安排董事會工作會議，并對決議事項進行催辦、查辦和落實。 7、完成董事長交辦的其他工作， 任職資格： 1、要求公關能力強，有C1照會開車；擅長應對一般商業(yè)應酬，上進心強; 2、市場、行政管理等相關專業(yè)專科以上學歷； 3、1-3年以上高級秘書或總經理助理工作經驗，有網絡公司相關領域工作經驗者優(yōu)先； 4、形象好，氣質佳，性格開朗，思維敏捷；責任心、事業(yè)心強，能承受工作壓力，團隊協(xié)作能力佳； 5、有較強的組織、協(xié)調、溝通、領導能力及人際交往能力以及敏銳的洞察力，具有較強的應變能力與決策能力，和執(zhí)行能力； 6、為人誠實可靠、品行端正，保密意識強； 7、熟練操作電腦及各種辦公軟件；

本科以上學歷，溝通協(xié)調能力強，文筆好能寫文案，董事長私人秘書職責： 一、處理董事長總經辦日常工作事務 1、董事長辦公室文件分類整理。 2、注重個人素質、著裝形象，言談舉止，講話時注意場合地點。 3、手機必須保持24小時開機，因公事隨叫隨到。 4、接聽電話，謹慎妥當應答，必須做好電話記錄。 5、董事長出差期間隨行，并安排好吃、住、行的全部工作。 6、掌握好董事長的日常安排，做好接見訪客預約及登記工作。 二、正式文件的處理 1、匯總各部門的月工作所完成的下達任務完成的準確性。 2、起草、打印、登記和存檔總經辦簽發(fā)文件。 3、收發(fā)傳真，并及時交由總經辦處理。 4、匯總各部門報銷單等相關文件定時交由董事長簽字確認。 三、組織安排及接見事項 協(xié)助的協(xié)調和工作

所負責部門組織架構搭建、人員的招聘、培訓、考核以及工作管理。 制定部門工作計劃、工作流程及規(guī)范要求，完成部門各項工作。 制定市場營銷計劃并實施，帶領團隊完成公司所下達的年度業(yè)績目標。 掌握行業(yè)發(fā)展態(tài)勢，進行新項目、新產品、新模式的創(chuàng)新與開發(fā)。 組織不同類型的培訓會以及終端市場活動。

【職責內容】 職責說明： 1、完成下達的市場目標任務的分解、管理與考核。  2、負責分公司與其他部門的溝通、協(xié)調。  3、負責分公司的市場營銷成本預算和控制。 4、負責根據市場變化進行營銷策略的診斷、修正和優(yōu)化。 5、根據公司經營戰(zhàn)略及市場狀況，自動自發(fā)地執(zhí)行市場營銷策略和品牌推廣策略。 6、對團隊人員進行產品知識和業(yè)務知識的培訓。  職位要求：  1、8年以上美容行業(yè)經驗，3年以上管理崗位工作經驗；  2、具備市場開發(fā)及維護能力、培訓能力、管理能力。  3、具有良好的職業(yè)操守，能領導團隊完成公司銷售指標，勇于承擔責任。

【職責內容】 職責說明： 1、完成下達的市場目標任務的分解、管理與考核。  2、負責分公司與其他部門的溝通、協(xié)調。  3、負責分公司的市場營銷成本預算和控制。 4、負責根據市場變化進行營銷策略的診斷、修正和優(yōu)化。 5、根據公司經營戰(zhàn)略及市場狀況，自動自發(fā)地執(zhí)行市場營銷策略和品牌推廣策略。 6、對團隊人員進行產品知識和業(yè)務知識的培訓。  職位要求：  1、8年以上美容行業(yè)經驗，3年以上管理崗位工作經驗；  2、具備市場開發(fā)及維護能力、培訓能力、管理能力。  3、具有良好的職業(yè)操守，能領導團隊完成公司銷售指標，勇于承擔責任。

【職責內容】 崗位描述： 1. 向公司董事會負責，全面組織實施董事會的有關決議和規(guī)定，全面完成董事會下達的各項指標，并將實施情況向董事會匯報。 2. 根據公司整體的戰(zhàn)略規(guī)劃和運營規(guī)程全面負責美容院、養(yǎng)生會所的日常經營管理，并對門店的經營業(yè)績負責； 3. 執(zhí)行直營門店端平臺的整體營銷策略，負責店面銷售宣傳工作、拉升店面流量，提升店面銷售指標，并管控成本； 4. 負責直營門店的服務管理工作，包括人員培訓、服務流程、檢查督導、客訴處理，保證門店服務水平； 5. 負責直營門店的團隊管理工作，包括招聘、培訓、考勤、晉升、淘汰、崗位安排等； 6. 負責直營門店安全管理工作，包括安全設施檢查、保安證、健康證辦理、安全生產培訓及消防安全演習等； 7. 與集團公司密切互動，定時匯報經營狀況，提交數(shù)據統(tǒng)計，完成各項工作對接。 任職要求： 1、大專及以上學歷，形象端莊，有大局觀； 2、五年以上美業(yè)連鎖店面管理經驗，或日化、養(yǎng)生等連鎖品牌管理經驗者； 3、具備較強的運營管理、數(shù)據分析、溝通及問題處理能力；執(zhí)行力出色，擅長管理和培養(yǎng)團隊。

【職責內容】 主要工作 1、參與公司重大經營決策過程,并為公司戰(zhàn)略性營銷項目提供建議 2、組織構筑營銷理念，創(chuàng)建營銷體系，建立健全營銷管理制制度 3、組織擬定營銷策略、市場策略、產品定價策略、銷售渠道策略、促銷策略和營銷組合策略 4、搞好市場調查、分析和預測工作，擬定營銷目標和計劃，為公司制定發(fā)展規(guī)劃、年度經營目標提供可靠的依據 5、組織搞好市場情報收集和管理工作，及時收集競爭對手的情報和顧客的情報，以便公司獲得更廣闊的市場 6、負責所轄業(yè)務的全面管理，包括市場推廣、業(yè)務公關、項目跟進、實施、商務談判、合同簽訂及售后服務等，并針對重點項目和重要客戶、合伙人進行跟蹤和維護 7、合理支配和控制銷售費用。 8、組織建立銷售網絡，加強代理商、加盟店、分公司和合伙人的全面管理 9、領導售后服務工作，建立售后服務網絡，為用戶提供滿意的產品和服務 10、加強營銷隊伍建設，提高營銷人員的素質 11、根據公司年度工作大綱的要求，負責本系統(tǒng)方針目標的制訂和展開、檢查、診斷、落實工作 12、必須有數(shù)年美容、母嬰、化妝等行業(yè)銷售管理經驗。 任職要求： 1. 本科以上學歷，30歲以上，相貌端正； 2.熟悉市場營銷、商務合作等相關法律法規(guī)政策； 3.具備綜合管理知識及經驗市場、商務、管理、人力等; 4.具備敏銳的市場洞察力及策劃組織能力；. 5.具備良好的溝通、演講、談判、公關能力； 6.有數(shù)年美容、母嬰、化妝等行業(yè)銷售經驗。

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